Руководитель направления мелкооптовых продаж аграрным и лесопромышленным комплексам

Общество с ограниченной ответственностью «ЛУКОЙЛ-Интер-Кард» (ООО «ЛИКАРД») занимается реализацией нефтепродуктов и обслуживанием клиентов по топливным картам и картам Программы лояльности «Заправься выгодой». Наша команда развивает мобильные приложения, сервисы и другие IT-системы; занимается разработкой стандартов и технических решений при строительстве АЗС; обеспечивает качественный выбор, закупку и своевременную поставку всей продукции, представленной Клиентам; развивает проект LUK-cafe; анализирует продажи; отслеживает уровень сервиса на АЗС, а главное – создает максимально комфортные условия для нашего Клиента. Обязанности: Разработка и выполнение стратегии развития направления Формирование и реализация плана продаж, определение целевых сегментов клиентов (сельскохозяйственные предприятия, фермерские хозяйства, лесозаготовительные компании) Анализ рынка, конкурентной среды и глубокое понимание бизнес-циклов в аграрном и лесопромышленном секторе Управление ключевыми клиентами и развитие базы Ведение переговоров, заключение долгосрочных контрактов, выстраивание партнёрских взаимоотношений Контроль финансовых показателей направления Управление оборотными средствами, контроль дебиторской задолженности, рентабельности сделок Оптимизация логистических издержек клиента за счёт привлечения сторонних базисов отгрузок и использования сервиса по доставке нефтепродуктов Координация с внутренними службами компании (логистика, финансы, маркетинг) Представление компании на отраслевых мероприятиях Участие в выставках, конференциях, форумах сельского хозяйства и лесопромышленности Руководство и мотивация команды продаж Подготовка аналитических материалов, презентаций Требования: Высшее профильное образование Профильный опыт работы не менее 3 лет Выполнение плана продаж Обеспечение роста клиентской базы, снижения дебиторской задолженности, точности прогнозов, рентабельности продаж, удовлетворённости клиентовов Условия: Работа в стабильной, динамично развивающейся компании Перспектива профессионального роста, возможность обучения Годовой бонус по результатам деятельности Отпуск 28+4 дня ДМС, бонусы к при выходе в отпуск, насыщенная социальная программа Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования Присоединяйся к нам и стань частью сильной команды!