Обязанности: Ведение кадрового учёта в полном объёме (приём, перевод, увольнение, отпуск); Формирование и хранение личных дел работников; Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений; Учет и хранение трудовых книжек; Разработка локальных нормативных актов; Аудит и восстановление кадровой документации, работа с архивом, систематизация и упорядочивание текущей документации; Ведение воинского учета; Ведение миграционного учета. Требования: Опыт работы с кадровым делопроизводством не менее 5-ти лет; Знание законодательства в области кадрового делопроизводства и воинского учета; Опыт ведения кадрового учета в полном объеме; Владение 1С:ЗУП 8.3, MS Office на уровне уверенного пользователя; Умение расставлять приоритеты, высокий уровень тайм-менеджмента. Условия: Трудоустройство по ТК РФ; Заработная плата 150 000 рублей; График работы 5/2 с 10:00 до 19:00; Возможности профессионального развития.
Похожие вакансии
От 85 000 до 85 000 руб.
Москва
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НОВЫЙ АРБАТ ОТЕЛЬ ЛИЗИНГ"