Обязанности:
Ключевые задачи: Стратегия ИТ на 3–5 лет, завершение трансформации с измеримым бизнес-результатом. Управление портфелем проектов цифровизации с бюджетом 3–5 млрд руб./год Эффективное взаимодействие с бизнесом: от сбора потребностей до реализации. Управление гибридной командой: собственная компетенция (до 150 чел.) + подрядчики (до 300 чел.). Взаимодействие с ключевыми вендорами (включая российских), управление условиями лицензирования, ценообразованием и квотированием. Обеспечение стабильности и развития инфраструктуры Ожидаемый результат: Получение комплексной интегрированной системы, закрывающей сквозные бизнес-процессы. Завершение текущей волны цифровой трансформации с четкими KPI. Требования: Опыт в ИТ, из них не менее 3 лет на руководящей позиции в крупной компании (промышленность, ритейл с логистикой, банки, FMCG). Желателен опыт в компаниях уровня Норникель, Северсталь, Сбер, KraftHeinz, Nestle, а также в системных интеграторах (Т1, IBS, Норбит, Норгагротех, «большая четверка»). Стабильность: не менее 3 лет на одном месте (смена мест чаще 9 месяцев — негативный сигнал). Управление бюджетом от 3 млрд руб./год. Управление гибридной командой 300+ чел. Сильный инфраструктурный бэкграунд, опыт работы с разнородным ландшафтом. Высокие коммуникативные навыки, умение выстраивать отношения с бизнесом. Условия: Конкурентная компенсация (оклад + бонусы, ориентир от 1,5 млн руб./мес. net). Оформление по ТК РФ, ДМС, расширенный соцпакет. Влияние на стратегию и архитектуру ИТ.Похожие вакансии
Директор по информационным технологиям и цифровой трансформации
Договорная
Москва
Аэропорт Домодедово