Обязанности:
Привет! Мы - Меридиан. Мы обеспечиваем крупнейшие сети «Самокат», «ВкусВилл», «Магнит», «Лента») курьерами, сборщиками и сотрудниками в залах. Наш бизнес - это аутсорсинг линейного персонала. Сейчас мы активно растем, и нам нужен Руководитель направления, который возьмёт на себя полный цикл управления проектом: от построения процессов до работы с заказчиком и финансового результата. Если ты умеешь управлять, не боишься ответственности и готов работать в режиме «владелец проекта» - нам по пути. Кого мы ищем: Прежде всего - человека с ownership. Для нас это не слово, а образ действий: ты относишься к проекту как к своему бизнесу. Ты заинтересован что бы он рос. У тебя всегда есть стратегия и план. Ты сам анализируешь, прогнозируешь, согласовываешь с руководством и идёшь к цели; Ты не ждёшь, что кто‑то скажет, что менять, - ты первым приходишь с предложениями и готовыми решениями; Ты постоянно ищешь точки роста, слабые места, тестируешь гипотезы, внедряешь лучшие практики; Мы ищем профи, который уже запускал или развивал проекты в сферах, где массово нужен линейный персонал (аутсорсинг, ритейл, логистика, QSR, e‑commerce). Ты работал на позициях, где отвечал за результат, команду и отношения с заказчиком. Твой ключевой опыт: · Управление командой (найм, обучение, контроль, оптимизация); · Развитие проекта: от построения процессов до улучшения P&L; · Работа с заказчиком: встречи, презентации, решение проблем, развитие отношений, заключение договоров; · Опыт ответственности за прибыльность проекта/направления; · Аналитика и принятие решений на основе данных; Чем предстоит заниматься: — Запуск и управление проектом. Построение, аудит и оптимизация бизнес-процессов (например, внедрить чёткий онбординг исполнителей, чтобы они быстрее выходили на линию); — Account‑management. Ты - лицо компании для заказчика. Встречи (очно и онлайн), работа с потребностью, развитие репутации, сокращение текучести исполнителей и увеличение штата исполнителей; — Финансовый результат. Контроль P&L, оптимизация расходов, увеличение выручки и количества исполнителей; — Управление командой и подрядчиками. Ты являешься главным внутренним заказчиком для: команды найма, маркетологов, миграционной команды, внешних партнёров (медцентры, прокаты и т.д.). Ты ставишь задачи, контролируешь качество, развиваешь сильных и меняешь слабых; — Операционные показатели. Удержание исполнителей, выполнение требований заказчика (% медкнижек, % договоров), работа с воронкой найма, аналитика и отчётность для руководства; — Анализ конкурентов. Следишь за рынком, внедряешь лучшие практики; — BDM-функции (по желанию и при наличии навыков). Поиск новых клиентов, презентации, переговоры, тендеры; Что мы предлагаем: · Доход: от 120 000 - 250 000 ( потолка нет, так как будет зависеть от эффективности, обсуждаем индивидуально); · Формат: гибрид / удалёнка / офис у м. Маяковская / Белорусская — обсуждаем; · График: 5/2, 10:00–19:00, но реальный режим - это работа на результат, а не на часы; · Испытательный срок: 2 месяца, оплачивается полностью; · Оформление: на старте СМЗ/ГПХ,далее возможен переход на ТК РФ; · Карьерный рост: до руководителя направления, коммерческого/операционного отдела, BDM; · Бонусы: прямая коммуникация с CEO, возможность влиять на процессы, самостоятельность в принятии решений, гибкость в доходах под развитие проекта; Ты нам точно подходишь, если: У тебя есть 2+ года релевантного опыта в аутсорсинге линейного персонала, ритейле, логистике, QSR или крупных компаниях 1–2 эшелона; Ты управлял командой (есть кейсы найма, обучения, развития или оптимизации); Ты отвечал за P&L проекта / направления и понимаешь, как влиять на финансовый результат; Ты умеешь работать с заказчиком на уровне топ-менеджмента и готов регулярно проводить очные встречи; Ты принимаешь решения на основе данных (Google Sheets / Excel на уровне продвинутого пользователя, аналитика, метрики); Ты создавал системы метрик для своего проекта и внедрял их; У тебя есть опыт самостоятельного развития проекта (или обособленной части бизнеса) - от инициативы до реализации; Важно! Мы НЕ рассматриваем кандидатов: · Без инициативности и самостоятельности;· Без стрессоустойчивости;· Тех, кто ищет строгий work‑life‑balance без возможности «закрыть вопрос» вне графика;· Нечестных в отношениях и отчётности; Если после прочтения ты чувствуешь, что это про тебя, и готов взять на себя управление проектом с полной ответственностью - ждём твой отклик!Похожие вакансии
Договорная
Москва. Станции метро: Менделеевская, Достоевская, Белорусская, Новослободская
Сколково
От 150 000 руб.
Москва. Станции метро: Менделеевская, Достоевская, Белорусская, Новослободская
Red Tiger
Договорная
Москва. Станции метро: Менделеевская, Достоевская, Белорусская, Новослободская
Ростелеком
Договорная
Москва. Станции метро: Менделеевская, Достоевская, Белорусская, Новослободская
Совкомбанк
Договорная
Москва. Станции метро: Менделеевская, Достоевская, Белорусская, Новослободская
Государственная транспортная лизинговая компания
До 350 000 руб.
Москва. Станции метро: Менделеевская, Достоевская, Белорусская, Новослободская
DCloud