Специалист отдела кадрового сопровождения

Размер оплаты труда: 120 000 (на руки на испытательный срок), 140 000 (на руки после испытательного срока) Обязанности: Ведение кадрового учета и делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ. Ведение и учет трудовых книжек и вкладышей к ним. Подготовка и ознакомление работников с кадровыми документами и локальными нормативными актами компании. Ведение воинского учета, прохождение проверок. Учет рабочего времени, ведение табелей учета рабочего времени. Разработка трудовых договоров с сотрудниками, должностных инструкций, локальных нормативных актов кадровой службы. Подготовка и выдача справок, выписок, копий кадровых документов. Подготовка внутренней отчетности по требованию руководства. Ведение личных дел. Оформление штатного расписания и оргструктуры компании, отслеживание и внесение изменений. Ведение деловой переписки, документооборота, регламентированного законодательством Российской Федерации в области трудовых отношений, с работниками, внешними контрагентами и гражданами. Подготовка отчётности и ответов на запросы для органов надзора и контроля (ПФР, Росстат, служба занятости и т.д.). Размещение вакансий компании на hh.ru, обработка поступивших откликов, проведение первичного отбора кандидатов. Консультации сотрудников по вопросам трудового законодательства. Требования: Стаж работы в должностях: кадровик, специалист по кадровому делопроизводству, специалист по кадровому учету, инспектор по кадрам от 5 лет. Опыт кадровой работы в организациях со сменным графиком работы сотрудников. Средне-специальное, высшее профессиональное образование (преимущество по профилю «Кадровое делопроизводство), дополнительное образование по кадровому учету. Отличные знания трудового законодательства, военного учета, кадрового учета и документооборота. Уверенный пользователь ПК. Дисциплинированность, требовательность, внимательность, наличие коммуникативных навыков, способность к анализу данных, ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость. Условия: - График 5/2; - Численность сотрудников: 80 человек; - Трудоустройство в соответствии с ТК; - Своевременная выплата з/п согласно ТК РФ - Испытательный срок 3 месяца;