Специалист по персоналу

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Осуществление приема, перевода, увольнения сотрудников. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек. Оформление больничных, отпусков. Выдача справок и копий по запросу сотрудников. Составление и ведение ежемесячной, ежеквартальной, годовой отчетности. Отслеживание изменений в Трудовом законодательстве, оперативное информирование об изменениях. Формирование личный дел и ведение личных карточек, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью. Ведение регистров медицинских работников. Ведение воинского учёта в полном объёме в соответствии с установленными нормами ведения воинского учёта в организации с предоставлением всей необходимой отчётности. Формирование и поддержание в актуальном состоянии картотеки военнообязанных сотрудников. Составление плана работы по ведению воинского учета на год и контроль исполнения. Проверка при приеме на работу у работников документов воинского учёта. Заполнение личных карточек Формы 10 в соответствии с записями в документах воинского учета с установленными правилами. Ведение базы данных 1С в части воинского учета. Направление сведений в установленный срок в военные комиссариаты о принятых на работу и обо всех уволенных с работы, пребывающих в запасе, и работниках, подлежащих призыву на военную службу. Ежегодная сверка с военным комиссариатом сведений о воинском учете работников в личных карточках Формы 10 с документами воинского учета. Требования: Высшее образование Профессиональное обучение Опыт работы в отделе кадров от 3 лет. Желательно опыт работы в системе здравоохранения (поликлиника, больница) от 1 года. Знание Трудового законодательства Российской Федерации, законов и постановлений, регулирующих кадровую деятельность, кадровое делопроизводство, порядка оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением, порядка формирования и ведения базы данных о персонале организации, правовых аспектов работы. Владение методами учета движения кадров и порядка составления установленной отчетности. Уверенный пользователь ПК. Знание программы 1 С. кадры 8.3. Умение пользоваться оргтехникой. Ответственность, пунктуальность, внимательность, умение расставлять приоритеты. Умение работать с большим объемом информации. Умение работать в команде. Условия: График работы: 5/2 Оформление в соответствии с ТК РФ. Скидки на платные услуги ФГБУ ЦНКЦ МРиК ФМБА России; Медицинское обслуживание .