Обязанности:
Ваш функционал: Поиск и подбор персонала, локально-нормативные документы, организация кадрового документооборота; Обеспечение слаженной и эффективной работы сотрудников компании; Мониторинг рынка труда, поиск и привлечение релевантных кандидатов; Адаптация и организация выхода новых сотрудников на работу; Оказание консультационных услуг и поддержка руководителей и работников компании по любым вопросам управления персоналом и трудовому законодательству; Организация и проведение тренингов для персонала; Бюджетирование и контроль затрат на персонал; Ведение корпоративных коммуникаций, организация корпоративных мероприятий; Стратегическое управление персоналом общества; Формирование репутации благоприятного работодателя; Организация и проведение оценки персонала; Подготовка и развитие кадрового резерва; Контроль и ведение кадрового делопроизводства; Ведение блока "компенсации и льготы" (премирование, ДМС, мобильная связь и прочие бенефиты); Формирование отчетности (внутренней и внешней) по запросу. Наши ожидания: высокие коммуникативные навыки, лидерские качества; опыт работы в HR от 3-х лет (знание всех направлений службы); отличные знания трудового законодательства; опыт бюджетирования расходов на персонал; хорошее владение программами MS Office, 1С; грамотная устная и письменная речь; умение эффективно работать в режиме многозадачности. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ, выплаты заработной платы 2 раза в месяц График работы 5/2 (8 часов) выходные - суббота, воскресенье Оплачиваемый отпуск 28 дней Бесплатное питание в служебной столовой ДМС после испытательного срока Специальные цены на услуги проживания в сети отелей Cosmos Hotel Group Разнообразная и интересная система обучения Работа в дружной команде профессионаловПохожие вакансии