Обязанности:
Кто мы Мы — Университет Эволюции, компания, которая продаёт изменения.Запускаем и ведём крупные трансформационные программы для топ-менеджмента и собственников бизнеса. Мы опираемся на AI-усиленную методологию, которая даёт эффект в 5 раз выше классических стратсессий.Наши клиенты: Сбер, Х5, Альфа-Банк, Ростелеком, Билайн, БорисХофф, UDS, ВТБ и др. — уже подтвердили эффективность подхода. Наша задача — сменить парадигму консалтинга и развития топ-менеджмента в крупном B2B. Кого ищем Ищем Project Manager’а, который будет отвечать за запуск и развитие ключевых проектов компании. Это роль для человека, который умеет брать на себя полный контур проекта — от идеи и исследования до внедрения результата. В этой позиции вы будете работать напрямую с CEO и помогать запускать сложные проекты в условиях высокой неопределённости. Роль сочетает в себе: управление стратегическими проектами CEO; запуск новых инициатив и направлений; поиск и интеграцию лучших решений и экспертизы; интеллектуальную поддержку CEO в сложных задачах. Что предстоит делать 1. Управление проектами CEO Вести портфель стратегических проектов CEO (от идеи до результата); Планировать, декомпозировать и приоритизировать задачи; Обеспечивать исполнение ключевых задач и проектов в срок. 2. Запуск и реализация новых проектов Ежемесячно закрывать 2–3 сложные задачи или мини-проекта с высокой степенью неопределённости (например: запуск продукта, поиск международных партнёров, настройка процессов, запуск инициатив); Быстро находить варианты решений, организовывать команды и доводить проекты до результата. 3. Работа с AI и технологическими решениями Курировать проекты на стыке бизнеса, AI и технологий. Исследовать и внедрять инструменты, которые ускоряют работу компании. 4. Формализация и масштабирование решений Оцифровывать найденные решения: инструкции, методологии, презентации. Делать так, чтобы любой сотрудник мог воспроизвести результат по понятной системе. 5. Коммуникация и координация Быть центральной точкой координации между CEO, командой и подрядчиками. Обеспечивать прозрачность статусов проектов. Работать на русском и английском языках (коммуникация, ресерч, документация, взаимодействие с международными подрядчиками). Наш идеальный Project Manager Имеет опыт управления проектами 3–6 лет(консалтинг, продукты, технологические или трансформационные проекты). Владеет английским не ниже C1. Умеет быстро разбираться в новых темах и находить решения в условиях неопределённости. Берёт на себя полный контур проекта:от исследования задачи до внедрения результата. Исключительно организован и системен. Умеет вести несколько проектов одновременно. Использует AI-инструменты для ускорения работы. Ориентирован на результат, а не на «красивый процесс». Что мы предлагаем Работу напрямую с собственником / CEO. Офис в Москве (м. Белорусская), возможен гибридный формат и частичная удалёнка. Команду сильных и требовательных к результату людей — мы ценим эффект, а не отчёты. Конкурентное вознаграждение от 200 000 - 250 000 ₽ на руки с возможностью роста. Быстрый профессиональный рост: ваши интеллектуальные границы будут постоянно расширяться - от поиска научных статей до разборов юридических тонкостей запуска бизнеса в других юрисдикциях.Похожие вакансии