Обязанности:
Lead Sales / Менеджер отдела продаж (HR-tech & Recruitment) Международная HR Tech компания в поисках драйвового Lead Sales, который выстроит системный процесс привлечения новых клиентов и выведет наши продажи на новый уровень. Чем предстоит заниматься: Разработка и реализация стратегии активных продаж (B2B). Поиск новых каналов привлечения клиентов (от холодного аутрича до работы с конференциями и нетворкингом). Проведение встреч с Key Accounts, HRD и CEO крупных компаний. Продажа сложных услуг (подбор персонала, аутстаффинг, HR-консалтинг). Оптимизация и внедрение скриптов, работа над конверсией. Мы ждем от тебя: Ты понимаешь, как продавать «невидимый» продукт (услуги), где цикл сделки может быть длинным, а доверие — решающим фактором. У тебя есть понимание рынка HR или готовая база контактов (будет плюсом). Ты знаешь разницу между классическим рекрутментом, Executive Search и лизингом персонала. Харизма, умение «дожимать» сделки без агрессии и талант выстраивать долгосрочные отношения. Почему стоит идти к нам: Высокий доход: Фикс + % от каждой сделки. У нас сильная команда рекрутеров, которые закрывают сложные вакансии. Удаленный формат работы. Гибкий форат трудоустройства. Возможность карьерного роста, собрать и залидить команду сэйлзов.Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж / Sales Team Lead (Digital Marketing)
От 200 000 до 400 000 руб.
Москва
DIGITALI