Обязанности:
Уважаемые соискатели! Мы ценим свое и Ваше время, поэтому просьба внимательно ознакомиться с вакансией, нам нужен коллега с соответствующим опытом, готовый сразу включиться в работу. Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, смело откликайтесь на вакансию и мы с Вами свяжемся. Отсутствие ответа более 10-ти дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать Вам предложение о работе. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе кандидатов, и в случае появления вакансий, соответствующих Вашему опыту и квалификации, мы свяжемся с Вами. Мы предлагаем: оформление по ТК РФ с первого дня работы и с соблюдением всех гарантий; выплату заработной платы на карту 2 раза в месяц; по результатам работы возможны выплаты ежемесячных премиальных, а также вознаграждений по итогам работы за год; мы ценим преданность сотрудников и поощряем длительный стаж работы, предлагая программу выслуги лет начиная с первого года трудоустройства; офис в шаговой доступности от метро Краснопресненская, Улица 1905 года; график работы 5/2: полный рабочий день с 09:00 до 18:00 ч., в пятницу с 09:00 до 16:45 ч.; работу в стабильной организации. Ваши обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приемов, переводов, увольнений, трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним, прочих документов, регламентирующих трудовые отношения; работа со штатным расписанием, контроль изменений; работа в 1С Бухгалтерия 8.3 ЗУП, участие в автоматизации КДП, написание ТЗ для разработчиков 1С; подготовка, формирование и отправка отчетности, предусмотренной законодательством Российской Федерации (Росстат, ЦЗН, ФСС и иные государственные и надзорные органы), предоставление внутренней отчетности организации; отслеживание изменений в законодательстве и своевременное их применение; разработка и поддержание в актуальном состоянии действующей нормативной и регламентирующей документации организации (положения, должностные инструкции и пр.); подготовка документов к государственным, ведомственным и иным наградам (проверка соответствия кандидатов требованиям нормативных актов и ведомственных регламентов, контроль сроков и качества подготовки наградных материалов, формирование, ведение и актуализация реестров награждений, консультирование работников подразделений по вопросам порядка оформления и рассмотрения ходатайств и иных документов, связанных с наградной деятельностью); заполнение, учет и хранение трудовых книжек; подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках; консультирование работников по вопросам оформления трудовых отношений; доведение до сведения работников организационных, распорядительных и кадровых документов учреждения; осуществление хранения кадровых документов, подготовка их к сдаче в архив; выполнение распоряжений непосредственного руководителя. В период отсутствия специалиста отдела кадров: оформление всех видов отпусков, составление графика отпусков, контроль за его соблюдением; ведение, разработка и проверка графиков работ, табелей учета рабочего времени, а также умение работать с суммированным учетом рабочего времени. Дополнительные требования: высшее образование - профильное, высшее образование непрофильное + дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка в области управления персоналом); знание трудового законодательства Российской Федерации и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые отношения, отслеживание изменений; знание всех участков кадрового учета; компьютерная грамотность на уровне продвинутого пользователя, уверенное использование 1С ЗУП 3.1 (опыт ведения ШР в программе), Word, Excel; умение самостоятельно организовывать свою работу, соблюдать сроки подготовки документов, быть исполнительным и внимательным к деталям, проявлять интерес к своей работе; умение выстраивать деловые и профессиональный отношения с руководителями и специалистами любого уровня; опыт работы с ЭДО будет являться преимуществом; опыт работы в отделе кадров бюджетного учреждения будет являться преимуществом.Похожие вакансии
Главный специалист отдела кадров
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
МОРСКОЙ БАНК
Главный специалист отдела кадров
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
Главгосэкспертиза России
Главный специалист отдела кадров
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
Союзгидротранс
Главный специалист отдела кадров
От 70 000 до 80 000 руб.
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
МУП ЩМР Межрайонный Щёлковский Водоканал
Главный специалист отдела кадров
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
Велес Капитал, ИК
Главный специалист отдела кадров
От 120 000 до 135 000 руб.
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
Группа ВИС