Обязанности:
Ищем методолога для онлайн-клуба в нише ВБ! Присоединяйся к команде Max Evirma, где мы создаем экосистему в рамках клубного проекта для селлеров и менеджеров маркетплейсов. Мы ищем талантливого методолога, который поможет нам в разработке и упаковке контента, способного удерживать интерес наших клиентов и повышать их уровень знаний и эффективности. Что мы ждем от тебя: - умеешь исследовать запросы аудитории и понимаешь специфику бизнес-обучения и обучения взрослых - есть опыт работы методологом в твердых нишах, есть собственные наработки и кейсы - знаешь инструменты для повышения NPS, CSI, LTV клиента, а также вовлеченности людей в обучающий контент - умеешь анализировать большое количество информации и сокращать ее до смысла. Можешь донести самые сложные термины простыми словами. Для нас также важны: самостоятельность, идейность, высокий уровень коммуникабельности Плюсы для нас (если есть):- Опыт работы с инфопродуктами на тему маркетплейсов - Или опыт работы с клубными проектами по подписке Что мы предлагаем? - рабочий день 8 часов 5\2, без совмещений с другими проектами - полностью удалённая работа - ежемесячная заработная плата, оклад 80.000 р + KPI 30.000 р после тестового периода - возможность роста и перехода на другие проекты Что ты будешь делать: Совместно с руководителем составлять обучающий план и стратегию контента для клуба. Работать с экспертами по маркетплейсам: проводить интервью, собирать и структурировать информацию, превращая их знания в текстовые посты, уроки, презентации, чек-листы и файлы для участников (без ресерча, работаем с готовым знанием эксперта). Подбирать оптимальные форматы подачи информации (прямые эфиры, уроки, презентации, подкасты) и ставить задачи дизайнеру. Отслеживать NPS и CSI аудитории, предлагать и реализовывать корректировки для улучшения этих показателей. Контролировать проведение прямых эфиров: коммуникация со спикером, проверка анонсов, сопровождение спикера во время эфира. Этапы коммуникации с кандидатом:1. Первичный контакт после отклика в чате.2. Выполнение небольшого тестового задания.3. Созвон с руководителем проекта.4. Заключение договора и выход на работу. Внимание!В сопроводительном письме обязательно напишите о своем опыте работы в обучающих продуктах: какие задачи выполняли и какие продукты были созданы при вашем участии? Отклики без сопроводительного письма рассматриваться не будут.Похожие вакансии