Ведущий инженер по решениям NGN

Мы — ИТ- компания «Инфосистемы Джет»Работаем на результат и делаем проекты, которые другим кажутся невозможными!Можем построить ЦОД в вечной мерзлоте, запустить с нуля виртуального оператора связи за полгода или за несколько месяцев построить ИТ‑инфраструктуру и систему клиринга для новой национальной платежной системы. У нас работают 2 000+ крутых специалистов.Наша команда разработки и внедрения ПО выполняет проекты в области CRM, лояльности, клиентского опыта, интеграционных решений, ускорения Time to Market (QA/CI/CD/DevOps), Big Data, Data Lake и машинного обучения, Индустрии 4.0. Обязанности: Участие в проектах по внедрению решений, в том числе в роли ТО, по направлениям Oracle Eagle STP/DSR/Acme/PCRF, Affirmed MCC, а также схожих решений других производителей, в том числе производства Китая и России. Техническая поддержка Заказчиков по направлениям Oracle Eagle STP/DSR/Acme/PCRF, Affirmed MCC, а также схожих решений других производителей, в том числе производства Китая и России. Проведение ремонтно-восстановительных работ, устранение аварийных инцидентов, включая взаимодействие с TAC производителя, службами NOC операторов связи и поставщиков услуг; Участие в сертификации компании по направлению голосовых решений уровня операторов связи. Участие в предпродажной деятельности по направлению голосовых решений уровня операторов связи (технический пресейл). Выполнять функции наставника для стажеров и младших инженеров. Планировать мероприятия по обучению и развитию. Предоставлять обратную связь курируемым работникам. Требования: Знание продуктов Oracle Eagle STP/DSR/Acme/PCRF, Affirmed MCC, а также схожих решений других производителей, в том числе производства Китая и России. Опыт технической поддержки Заказчиков по направлениям Oracle Eagle STP/DSR/Acme/PCRF, Affirmed MCC, а также схожих решений других производителей, в том числе производства Китая и России. Опыт проведения ремонтно-восстановительных работ, устранение аварийных инцидентов. Опыт взаимодействия с TAC производителя, службами NOC операторов связи и поставщиков услуг. При необходимости получение сертификатов производителей по направлению голосовых решений уровня операторов связи. Опыт технического пресейла по направлению голосовых решений уровня операторов связи. Настравнический опыт. Условия: Аккредитованная ИТ-компания. Мы на рынке уже 33 года, постоянно развиваемся и не планируем останавливаться. Формат работы. Гибрид/офис, график 5/2. Обычно мы работаем с 10:00 до 18:30, но готовы обсудить удобное начало дня Гибкий социальный пакет после испытательного срока. Выбирайте из ДМС, чек-апа, компенсации фитнеса и изучения английского языка. С первого дня компенсируем до 100% оклада 10 рабочих дней больничного в год + 10 дополнительных дней оплачиваемого «внутреннего» больничного Возможность роста и обмена опытом. Регулярные обучения, курсы и сертификации за счёт компании. Участие в ключевых профильных мероприятиях ИТ-рынка. Таких как Linkmeup, IT Elements, HighLoad+, DevOpsConf, и других. Необходимая техника для комфортной работы. Удобное расположение. В пешей доступности от м. Савёловская, м. Дмитровская, D1, D2, D4, рядом 2 автопарковки и вело- и мотопарковка. Офис для людей. У нас есть тренажерный зал с инструкторами, массажист и массажные кресла, мед. кабинет, корпоративная библиотека, кофейни, акустические капсулы, лаунж-зоны и живые рыбки. Фиксированное место для работы и коворкинги – выбирайте, что вам нравится. Совместные активности. Бег, мото-, велоспорт, волейбол, баскетбол, йога, горные лыжи, сноуборд, джиу-джитсу, пинг-понг, футбол или просто PlayStation. Художественные практикумы, киберспортивные турниры, экскурсии по городу. И, конечно, самые крутые корпоративы. Корпоративные скидки на всё, что можно оплатить онлайн: от электроники до салонов красоты, от ресторанов до авиабилетов. Забота о вас и ваших близких. Соц. поддержка в сложных жизненных ситуациях, масштабные выездные мероприятия для сотрудников и их семей и круглосуточные медицинские консультации (очно и онлайн), косметолог/трихолог в офисе и педиатор для детей сотрудников. Команда и атмосфера. Люди, которые любят своё дело. Мы про поддержку, взаимопомощь, «культуру плеча» и профессиональное комьюнити. Оцениваем по результату и делаем проекты, которые другим кажутся невозможными.