Обязанности:
Онлайн-школа Kitai School приглашает на позицию руководителя методического отдела. Kitai School — современная онлайн-школа с сильной методикой. 30+ учителей, 3 методиста, огромная база материалов для обучения китайскому взрослых и детей с 6 лет. С 2019 года мы помогаем: Взрослым — строить карьеру в международных компаниях и вести переговоры с китайскими партнерами. Детям и студентам — сдавать экзамены HSK, поступать в топовые вузы Китая и развивать интеллект через язык. Преподавателям — осваивать передовые методики и становиться экспертами в своей области. Наши сильные стороны:✅ Профессиональная команда — преподаватели с опытом работы в МГУ, институте Конфуция и международных проектах.✅ Партнерство с вузами Китая — доступ к актуальным учебным материалам и стажировкам.✅ Индивидуальный подход — авторские программы, разговорные клубы с носителями и поддержка на каждом этапе обучения. Кого мы ищем: Нам нужен руководитель метод. отдела, который:🔹 Умеет выстраивать и вести системный контроль качества преподавания без микроменеджмента.🔹 Глубоко знает основные метрики онлайн-школы и определения качества работы отдела.🔹 Стремится добиться признания школы топовой с точки зрения методики.🔹 Понимает как мотивировать команду из 3–5 человек без больших бюджетов на бонусы. Ключевая задача: Стабильно высокий и предсказуемый результат обучения учеников (высокий прогресс, успешная сдача экзаменов, положительные отзывы и удержание), который не зависит от случайного «везения с преподавателем», а обеспечивается системой. Основные обязанности: Постоянные задачи: Руководить методическим отделом (3 человека на старте, рост по мере масштаба школы) Контролировать качество методической поддержки учеников (учебные планы ↔ факт, подготовка к экзаменам — сложные кейсы) Проводить педсоветы: собирать темы, готовить презентации, вести встречи, контролировать выполнение решений Внедрять и поддерживать систему рейтинга / аттестации преподавателей + планы индивидуального развития Формировать и актуализировать базу лучших практик преподавания Обновлять и актуализировать учебные программы (под новые требования HSK, экзамены, отзывы учеников) Проводить собеседования и принимать финальные решения по преподавателям Разрабатывать / утверждать регламенты и инструкции (текст + видео) на все ключевые процессы Давать ежемесячную обратную связь ключевым ученикам Ставить задачи методистам и ассистентам, контролировать их выполнение, мотивировать команду Собирать лучшие кейсы по обучению для отдела маркетинга Проектные задачи: Разрабатывать / утверждать методические материалы для преподавателей и кураторов. Организовать обучение преподавателей методике Школы. Адаптировать курсы под цели учеников. Разрабатывать / утверждать промежуточные тесты для контроля успеваемости учеников. Требования к кандидату: Опыт работы в онлайн-школах / языковых проектах от 3 лет (методист / старший методист / руководитель метод. отдела). Опыт управления небольшой командой (3–10 человек) — постановка задач, контроль, мотивация. Базовое понимание методики преподавания китайского языка (HSK, разговорный, онлайн-формат). Умение работать с Google таблицами, Miro, текстовыми нейросетями, Zoom + создавать чек-листы / регламенты. Системное мышление + умение делегировать рутину на ассистентов. Английский / китайский на уровне не ниже Intermediate будет преимуществом (но не обязательно). Умение работать в Битрикс 24 будет преимуществом (но не обязательно). Условия работы: Формат: Удаленно (онлайн). График: Полная занятость. Поддержка: Доступ к методической базе школы (планы уроков, интерактивные материалы). Регулярные тренинги и вебинары по повышению квалификации. Возможность получать консультации у топового китаиста-методолога Татьяны Владимировны Иоффе. Возможность участвовать бесплатно в языковых разговорных клубах с носителями языка для повышения квалификации. Что мы предлагаем: Оформление: самозанятость Система мотивации: фиксированная часть 80 000 руб. + KPI + бонусы за достижение показателей отдела. Период адаптации: 2 месяца. Как откликнуться:Отправьте резюме и краткое сопроводительное письмо с темой «Руководитель МО». В письме укажите: Какой ваш самый успешный кейс по улучшению качества преподавания / удержания учеников в предыдущей школе? Сколько человек было в подчинении и какие процессы вы выстраивали с нуля?Похожие вакансии
Преподаватель/репетитор китайского языка в онлайн-школу
От 39 087 до 146 200 руб.
Москва
Малашкина Галина Сергеевна
Менеджер по продажам в онлайн-школу китайского языка
От 70 000 до 120 000 руб.
Москва
Онлайн школа китайского языка (ИП Арасланова Анна Павловна)
Преподаватель китайского языка для детского направления в онлайн-школу
От 45 000 до 80 000 руб.
Москва
Anecole