Обязанности: Трудоустройство, увольнение и перевод сотрудников, передача сведений в СФР; Оформление отпусков, составление графика отпусков, контроль за соблюдением графика отпусков; Учет больничных и передача сведений в СФР; Ведение и учет личных дел сотрудников; Ведение и разработка штатного расписания; Подбор персонала в организацию; Ведение и учет трудовых книжек; Выдача справок о трудовой деятельности; Взаимодействие с финансово-экономическим отделом для обеспечения своевременной и корректной выплаты заработной платы; Учёт рабочего времени (проверка табелей); Дополнительно: работа, связанная с поощрением и награждением сотрудников; систематизация и хранение кадровой документации; подготовка документов кадрового учета для последующей сдачи в архив; работа с кандидатами через сайты вакансий в рамках процесса подбора персонала. Требования: высшее образование (юридическое); опыт работы в отделе кадров не менее 1 года; желательно опыт работы в программе "Парус - кадры"; желательно опыт работы в государственных учреждениях. Условия: трудоустройство по трудовому договору оплачиваемый ежегодный отпуск 32 календарных дня ежеквартальные премии по результатам работы график работы 5/2, 8.45 -17.30 (Пн - Чт), 8.45 - 16.30 (Пт)
Похожие вакансии
Главный специалист Отдел кадров
Договорная
Москва. Станции метро: Фрунзенская
RWB (Wildberries & Russ)
Делопроизводитель в отдел кадров
От 80 000 руб.
Москва. Станции метро: Фрунзенская
ГБУЗ ПКБ №4 им. П. Б. Ганнушкина ДЗМ
От 46 300 до 67 200 руб.
Москва. Станции метро: Фрунзенская
Управление судебного департамента в Московской области