Обязанности:
Привет! Мы компания-лидогенератор и ключевой партнер Яндекс Про.Несколько фактов о компании:Наша компания существует уже более 10 лет. Мы помогаем водителям найти автомобиль для работы в такси и доставке. В Москве мы сотрудничаем с 10 парками по доставке и 20 парками по такси. Каждый день наша компания обучает и регистрирует водителей на транспортных средствах наших партнеров. Достижения компании:Ежедневно не менее 30 водителей начинают работать в сфере такси и доставки благодаря нам. Мы являемся ключевым партнером для новых проектов Яндекс Про. Почему открыта вакансия:Сейчас наша компания активно масштабируется. Чтобы наши новые менеджеры быстрее включались в работу и показывали высокие результаты, а опытные сотрудники работали еще эффективнее, нам нужен Менеджер по качеству и адаптации. Ключевая задача этого специалиста — успешная работа всего отдела продаж. Тебе предстоит: - Проводить обучение и вводный инструктаж для новых менеджеров, помогая им быстрее достигать первых успешных сделок.- Анализировать качество работы отдела: прослушивать сделки, просматривать чаты с клиентами, чтобы выявлять зоны роста.- Вести подсчет заработной платы и графиков работы сотрудников.- Работать в AmoCRM и контролировать актуальность информации (таблицы по партнерам, фото автомобилей).- Помогать с переводом сделок и поддерживать порядок в Inbox.- Влиять на ключевые показатели отдела, чтобы уменьшить отток клиентов и повысить их активацию. Мы ищем тебя, если ты: - Имеешь опыт в массовых продажах от 1 года- Имеешь опыт в контроле качестве или был старшим менеджером- Уверенный пользователь ПК: на «ты» с CRM-системами и таблицами. Что мы предлагаем: - График работы: 5/2 с 09:00 до 19:00 (возможно обсуждение 4/2).- Уровень дохода: от 50 000 до 70 000 рублей.- Выплаты 1 раз в месяц.- Оформление: по договору СМЗ (самозанятый).- Работа полностью удаленная (home office). Тебе потребуется собственный ПК/ноутбук, гарнитура и стабильный интернет.- Карьерный рост: возможность вырасти до Тимлида отдела продаж. Как откликнуться?Если вам интересна вакансия и вы узнали себя в описании идеального кандидата, ответьте, пожалуйста, в сопроводительном письме на вопрос:«Каким своим профессиональным достижением вы гордитесь больше всего?» Это покажет нам, что вы внимательны и действительно заинтересованы в диалоге. Отклики с письмом мы рассматриваем в приоритетном порядке.Похожие вакансии