Обязанности:
Мы - производственная компания, которая ставит амбициозные цели и достигает их. В 2025 нам исполнилось 20 лет. Штат более 160 человек.Для усиления нашей команды мы ищем опытного и энергичного руководителя отдела продаж, который будет не просто управлять, а вдохновлять команду на новые свершения. Если вы — лидер, который видит результат за цифрами, а в процессе продаж — искусство и науку, тогда вам к нам! Чем предстоит заниматься: - руководить командой менеджеров от 10 человек: ежедневные/еженедельные планерки, постановка задач и контроль их выполнения; - курировать сложные, крупные сделки; - обучать новых членов команды; - реализовывать планы развития отдела. Мы ждем, что вы: Имеете опыт руководства отделом продаж от 3-х лет и управления командой от 10 человек. Обладаете высшим образованием (техническим, экономическим, гуманитарным, педагогическим, маркетинговым - нам важны ваш опыт и навыки). Вам от 30+. Обладаете высокой самоорганизацией и самомотивацией. Имеете глубокую любовь к регулярному менеджменту, как к основе стабильного результата. Умеете достигать командных целей. Умеете и любите работать со сложными CRM-системами. Готовы к командировкам. Что мы предлагаем:Доход от 200 000 рублей. (оклад 150 000 + бонусы) Прозрачная система бонусов: квартальные и годовые бонусы, напрямую зависящие от результатов вашей работы и работы отдела. Официальное трудоустройство. ДМС (предоставляется после года успешной работы). Работа в современном офисе. Интересные и амбициозные задачи, где ваши решения будут влиять на развитие компании. Простор для реализации ваших самых смелых идей и карьерный рост. Как откликнуться:Отправьте свое резюме указанный e-mail, с указанием в теме письма «Вакансия: РОП». В сопроводительном письме кратко расскажите, какой ваш самый значительный профессиональный успех и почему вы считаете себя идеальным кандидатом на эту позицию.Мы ознакомимся, предложим выполнить небольшое тестовое задание и по результату пригласим вас на собеседование.Похожие вакансии