Обязанности: Участие в разработке и усовершенствовании систем обучения и развития сотрудников (включая систему онлайн обучения), их внедрение и контроль эффективности (Welcome, техника продаж, тренинг по товару из ассортимента магазинов, работа на кассе и пр.); Внедрение системы онлайн обучения и hr метрик в области обучения и развития сотрудников Компании; Разработка и формирование планов обучения, организация и проведение тренингов для сотрудников Компании в соответствии с постановкой задач/изменениями и развитием Компании; Организация и проведение обучения и мероприятий по повышению квалификации персонала: координация внутренних тренингов, а также тренингов, проводимых партнерами Компании, заказ внешних обучающих программ, организация наставничества и программ обмена опытом; Участие в адаптации персонала; Анализ и оценка результатов обучения персонала и потребностей в обучении Готовность к командировкам. Требования: Высшее образование/неоконченное высшее образование; Опыт работы в качестве внутреннего тренера в розничных компаниях приветствуется; Опыт работы с аналогичным функционалом от 2х лет, включая использование цифрового инструментария; Грамотная устная и письменная речь; Уровень владения английским языком - желательно от intermediate; Умение работать в режиме многозадачности без потери фокуса; Коммуникабельность, гибкость, дисциплинированность, ответственность, обучаемость, умение работать в команде; Наличие сопроводительного письма будет являться Вашим преимуществом. Условия: Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня; График работы -5/2 (суббота, воскресенье - выходные) Не гибрид и не удаленка ; Возможность изучения английского языка на корпоративных условиях; Частичная компенсация питания; Скидки на товары до 40%; Оформление прогрессивного ДМС после года работы; Материальная помощь по случаю рождения ребенка, свадьбы, утраты близкого; Корпоративная мобильная связь; Бесплатная парковка для сотрудников офиса; Чай, кофе, ягоды, фрукты для поднятия настроения :)
Похожие вакансии