Программист 1С (Junior/Junior+Middle)

Обязанности: Доработка и сопровождение конфигураций на платформе 1С:Предприятие 8.3 (ERP/ БП/УТ/ЗУП и другие); Разработка отчетов, обработок, печатных форм и правил интеграций; Взаимодействие с коллегами для уточнения требований и консультирования; Оптимизация существующего кода и исправление ошибок; Поддержание чистоты своего и наследованного кода, участие в рефакторинге. Что для нас важно: Коммерческий опыт разработки на 1С от 1 года (также готовы рассмотреть активных стажеров и джуниоров, но готовых подтвердить свои знания); Понимание основ торгового учёта; Опыт работы с типовыми конфигурациями ERP2/КА2/УТ11 или схожих систем; Желательно наличие сертификатов от 1С по платформе или типовым конфигурациям; Опыт работы в торговой компании или в 1С франчайзинге; Как плюс, знание бухгалтерского, налогового и зарплатного учётов; Также плюсом будет опыт разработки в других стеках. Работа в "Бриз" - это: Работа в компании-лидере рынка климатического оборудования России и СНГ; Престижный доход в «белой» компании, оформление по ТК РФ; Расширенный пакет ДМС для Вас и возможность подключить к ДМС Ваших близких; Эксклюзивные скидки на продукцию для сотрудников компании; Современный бизнес-центр, просторный стильный офис и комфортные рабочие места; Офис в 10 минутах от: - метро/ МЦК Ботанический сад и центра города - парковая пешеходная линия «Сада Будущего» по пути от метро и МЦК в офис - рядом также платформа РЖД Ростокино, ВДХН и парк Яуза; Несколько кафе на территории бизнес-центра; Несколько кухонных зон и вендоров в офисе, кофе-машины; Корпоративная мобильная связь; Корпоративная компьютерная техника (согласовывается при необходимости); Возможность работать удаленно в случае форс-мажора; График работы обсуждаем: с 08:00 до 17:00, с 09:00 до 18:00, с 10:00 до 19:00. А также: Дружная команда лучших профессионалов рынка, программы адаптации и карьерного развития, корпоративный коучинг, программы обучения; Богатая корпоративная культура (корпоративные активности во всех локациях компании; тематические мероприятия, праздники и вечеринки; поздравления с профессиональными и календарными праздниками; тематические конкурсы для сотрудников; спортивные командные мероприятия; программа активностей для детей сотрудников; благотворительные проекты и проекты социальной ответственности и многое другое); Обучение по программам компании или возможность повышения квалификации во внешних учебных учреждениях (ученический договор от компании); Программы кадрового резерва; Индивидуальный коучинг; Карьерные и профессиональные консультации; И другие бонусы, и привилегии для нашей команды.​​​​​​​