Бухгалтер по расчету заработной платы

Мы бухгалтерская компания, которая ведет комплексное обслуживание бизнеса и развивает гибридную модель работы с субподрядчиками.Это означает, что часть процессов и коммуникаций остаются на нашей стороне (клиентский сервис, методология, контроль качества), а расчет заработной платы и подготовка отчетности по выделенному блоку задач передаются вам на субподряд. Описание задачПередаем на субподряд расчет заработной платы и связанные операции по одной компании, применяющей ОСНО. Параметры: В штате — 59 сотрудников. 23 исполнителя по договорам ГПХ. 12 обособленных подразделений. Применяется суммированный учет рабочего времени. Мигрантов и иностранных работников нет. Кадровые функции полностью выполняет штатный кадровый специалист — расчётчик работает только с начислениями и отчетностью. Обязанности субподрядчика Ежемесячный расчет заработной платы и ГПХ‑вознаграждений в соответствии с ТК РФ и актуальными нормами 2026 года. Формирование и проверка всех удержаний (алименты, исполнительные листы, штрафы и др.). Подготовка платежных поручений по заработной плате, налогам и страховым взносам. Подготовка и сдача всей обязательной отчетности (персонифицированные сведения, РСВ, ФНС, ПФР, ФСС). Корректная разбивка начислений и налогов по 12 обособленным подразделениям. Формат сотрудничестваМы берем на себя постановку задач, коммуникации с клиентом и контроль сроков.Вы подключаетесь к нашим учетным системам — 1С (серверная база) и Bitrix24 для получения задач и предоставления отчетов. Регламент работы: Задачи, принятые до 14:00, выполняются до 18:00 текущего дня. Задачи, поступившие после 14:00, выполняются на следующий рабочий день. Кого рассматриваем Индивидуальные предприниматели (приоритет). Самозанятые (при условии, что мы не единственный заказчик у вас). Специалисты, работающие по договорам ГПХ (если вы штатный сотрудник). Требования Опыт расчета заработной платы на ОСНО. Знание особенностей начислений при суммированном учете рабочего времени. Умение работать с удержаниями и исполнительными документами. Внимательность, обязательность и строгое соблюдение сроков. Условия Субподряд, полностью удаленный формат. Оплата ежемесячно, после приемки результатов работ. Долгосрочное сотрудничество, при хорошем качестве возможно расширение объема задач.