Бухгалтер по расчету заработной платы и кадровому делопроизводству

Компания Servicepipe — разработчик решений для анализа и фильтрации нежелательного трафика. С 2015 года мы создаём продукты высокоточной защиты от DDoS-атак и фуллстек-ботов, помогая компаниям предотвращать автоматизированные кибератаки как на сетевом уровне, так и на уровне веб-приложений. Наша компания, на общей системе налогообложения, использует ИТ-льготы. Сегодня нам доверяют более 500 клиентов из различных отраслей и в связи с активным ростом мы находимся в поиске сотрудника на роль бухгалтера по расчету зарплаты и КДП. Обязанности: Начисление заработной платы более 200 человек (полный объем: расчет командировок, отпусков, дивидендов, гпх, увольнения, больничные проактивные выплаты, дивиденды, призы, доход в натуральной форме); Работа с удержаниями из заработной платы; Составление отчетов: ЕФС-1, 6-НДФЛ, РСВ, Персонифицированные сведения, уведомления в ИФНС; Взаимодействие с фондами; Формирование реестров в СФР по пособиям; Проведение сверок с контролирующими органами; Формирование справок для сотрудников; Составление различных отчетов для руководства; Отражение заработной платы в БУ и НУ (1С:КА); Проверка ОСВ по счетам: 08.09, 70, 68.01, 68.90, 69.11, 69.09, 76.41, 75.02, 96; Ведение авансовых отчетов; Начисление и инвентаризация резервов по отпускам сотрудников; Ведение кадрового делопроизводства: Приём, переводы, увольнения; Составление графиков отпусков (контроль использования отпусков), работа со штатным расписанием; Ведение учета электронных и бумажных трудовых книжек; Работа с электронными больничных листами; Изменение должностных инструкций; Предоставление справок и копий документов работникам; Обеспечение своевременного ознакомления сотрудников с нормативными актами и приказами; Хранение кадровых документов, формирование личных дел, консультации по кадровым вопросам; Подготовка отчётов по требованию руководства; Ведение воинского учёта; Архивирование документов по кадрам; Организация проведения СОУТ. Требования: Отличное знание Трудового кодекса РФ и правил ведения бухучёта; Навыки работы в программах 1С Бухгалтерия 8.3, 1С Зарплата и управление персоналом (ЗУП) версии 8.3, Excel, Word; Отслеживание изменений законодательства; Крайне желателен опыт работы с обособленными подразделениями. Условия: Работа в аккредитованной IT-компании; IT ипотека; Современный офис в центре Москвы; Формат работы: из офиса; ДМС со стоматологией по итогу прохождения испытательного срока; Частичная компенсация расходов на фитнес и сервис психологических консультаций Alter; Оплата профессиональных курсов и конференций; Еженедельные разговорные клубы по английскому языку; Насыщенная корпоративная жизнь: корпоративы, митапы и клубы по интересам, своя CTF команда.