Обязанности:
Ренессанс Страхование не просто страховая, мы уходим от стандартного понимания и становимся insurtech. Делаем уникальные и технологичные вещи в страховании, создаем digital продукты, идем на новые рынки, работаем по agile ,scrum и не только в IT. У нас 26+ продуктовых команд и более 100 внутренних систем. Мы создаем Fleet360 — современную платформу для комплексного управления автопарком. Решение объединяет успешный опыт разработки личного кабинета по автострахованию и расширяет его функциональность, превращаясь в единую цифровую экосистему для флит-менеджеров. Что нужно будет делать: Формирование продуктовой стратегии и roadmap на краткосрочную, среднесрочную и долгосрочную перспективу; Управление полным циклом продукта: от идеи до релиза и последующего улучшения; Исследование рынка, конкурентов и пользователей, поиск точек роста продукта и увеличение ценности продукта для клиента; Формирование и проверка продуктовых гипотез, приоритизация инициатив с учетом бизнес-эффекта; Управление продуктовой аналитикой: метрики, unit-экономика, ROI, принятие решений на основе данных; Взаимодействие со стейкхолдерами, смежными командами и ключевыми клиентами; Управление кросс-функциональной командой (~7 человек: разработка, аналитика, тестирование). Оптимизация процессов планирования (спринты, кварталы), проведение ретроспектив, повышение скорости и точности оценки задач; Управление продуктовым бэклогом, формализация требований (user stories, acceptance criteria); Подготовка продуктовой и проектной документации, отчетности, обучающих материалов. Наш идеальный кандидат: Имеет опыт управления продуктом и командой разработки от 3 лет; Для нас критичен управленческий опыт: работа с бэклогом, планирование спринтов, мотивация команды, улучшение метрик; Опыт запуска и развития цифровых продуктов или сервисов; Имеет опыт работы в среде с гибкими методологиями (Scrum/Kanban); Умеет говорить на одном языке как с бизнесом, так и с разработчиками; Обладает системным мышлением и нацелен на результат и порядок в процессах; Готов к гибридному формату работы (2-3 дня в неделю в московском офисе, так как ключевые стейкхолдеры находятся здесь). Будет большим плюсом: Опыт в страхования или опыт работы с B2B/SaaS-продуктами. Мы собираем команду, которая хочет менять устоявшиеся подходы и создавать новые тренды, тем самым трансформировать классическое страхование в InsureTech. Наши продукты помогают сделать мир безопаснее, и мы получаем живой отклик от наших клиентов, постоянно улучшая качество предоставляемого сервиса. «Ренессанс страхование» заботится о своих сотрудниках, ведь мы понимаем, что наши люди — ключевая движущая сила бизнеса. Мы будем рады, если ты присоединишься к нам. Причины работать с нами: Меняем страхование, привносим новое и актуальное, думаем о клиентах и сотрудниках; График работы 5\2 с 9:30 до 18:30. Формат:Гибрид\Удаленка; Работа над продуктами, которыми пользуются миллионы людей; Сильная команда, можно делиться знаниями и получать новые; Быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования; Поддержка инициативы без бюрократии: любой сотрудник может найти неэффективный процесс и залидировать его изменение; Компания трансформируется, есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах; Система адаптации – за новичком закрепляется наставник, который поддерживает и отвечает на вопросы; Гибридный, в офис можно приезжать при необходимости; Страхование от несчастного случая и ДМС на 5й день после трудоустройства; Ежемесячно проводим около 25 различных развивающих тренингов; Корпоративная электронная библиотека - более 2000 книг для профессионального развития.Похожие вакансии
От 100 000 до 150 000 руб.
Москва
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭКО-МЕД-С М"