Обязанности:
Привет! Это команда Маркетинга и контента. Мы отвечаем за развитие и продвижение бренда инженерной команды Ozon Tech во внешнем IT-сообществе. Мы создаём вовлекающий контент, ведём соцсети, запускаем масштабные спецпроекты, рекламные кампании, растим комьюнити, разрабатываем карьерный сайт и усиливаем присутствие Ozon Tech в digital-пространстве. Очень много креативим, брейнштормим, а потом воплощаем наши идеи в реальность. Сейчас мы в поисках менеджера проектов, который выведет работу с IT-сообществом на новый уровень. У нас есть всё, чтобы запускать крутые проекты. Не хватает только тебя :) Вам предстоит: Отвечать за развитие карьерного сайта ozon.tech в роли проджект-менеджера со стороны бизнеса: планировать бэклог, ставить задачи командам дизайна и разработки, следить за сроками и качеством реализации. Предлагать свои идеи по улучшению, реализовывать их вместе с разработкой, анализировать результаты. Выстраивать и поддерживать эффективное взаимодействие с разработчиками, дизайнерами и стейкхолдерами по всем изменениям на сайте. Отвечать за email-маркетинг для команды IT-бренда через внутреннюю систему рассылок Ozon: верстать письма (через блочную систему или html-код), создавать email-сегменты рассылок, делать рассылки и собирать аналитику. Создавать и запускать страницы и лендинги на внутренней no-code платформе (аналог Tilda): брифовать дизайн, собирать страницы по шаблонам, тестировать и публиковать. Управлять репутацией бренда работодателя в Brand Analytics: настраивать мониторинг, анализировать упоминания и готовить выводы для команды. Курировать создание сайтов под мероприятия и спецпроекты: формировать требования, проводить тендеры, выбирать подрядчиков и сопровождать разработку до запуска. Инициировать и реализовывать спецпроекты, направленные на развитие инженерного бренда (например, программы амбассадоров, контентные или коммуникационные инициативы). Мы ожидаем: Опыт работы в бигтехе / IT-компаниях. Опыт управления digital-проектами или продуктами от 1 года (желательно в маркетинге, Employer Brand или IT). Хорошие письменные навыки, грамотность письма. Умение работать с разработкой: формулировать понятные требования, вести конструктивную коммуникацию и добиваться результата. Опыт работы с конструкторами сайтов или no-code инструментами (Tilda или аналогами). Базовое понимание веб-аналитики и умение делать выводы на основе данных. Сильные коммуникативные навыки, самостоятельность и умение приоритизировать задачи. Внимательность к деталям и способность вести несколько проектов параллельно. Будет плюсом: Опыт работы с Brand Analytics / Медиалогией / ПрессИндексом или другими системами мониторинга соцмедиа. Опыт работы с email-маркетингом и массовыми рассылками. Опыт работы с подрядчиками, проведения тендеров и управления внешними подрядчиками. Мы предлагаем: Свободу действий в принятии решений. Достойный уровень заработной платы. Возможность расти и развиваться вместе с нашим бизнесом.Похожие вакансии
Специалист группы развития бренда работодателя
Договорная
Москва. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити
Ригла
Менеджер по развитию бренда работодателя
Договорная
Москва. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити
Горнорудная компания
Менеджер по развитию бренда работодателя
Договорная
Москва. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити
Планета здоровья
DevRel-эксперт (Дирекция развития бренда работодателя Alfa Digital)
Договорная
Москва. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити
Альфа-Банк
PR-менеджер (по продвижению бренда работодателя)
Договорная
Москва. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити
Рок Энд Милл
Ведущий специалист (IT направление)
До 90 000 руб.
Москва. Станции метро: Деловой центр, Москва-Сити
Аналитический центр при Правительстве Российской Федерации