В компанию по продажам автоматизированного торгового оборудования, кофейного оборудования и ингредиентов требуется ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР Зона ответственности: 1. Управление закупками и логистическим процессами компании; 2. Формирование и реализация стратегии развития сервисной службы компании, выполнение коммерческих показателей деятельности в соответствии со стратегией развития сервисной службы; 3. Организация бесперебойной работы Распределительного Центра Обязанности: - разработка, внедрение и контроль выполнения операционной стратегии компании; - формирование операционного бюджета и контроль его исполнения (логистика, склад, сервис, закупки);- постоянный анализ и оптимизация ключевых операционных показателей (KPI) по каждому подразделению;- контроль процессов международных перевозок, таможенного оформления, страхования грузов;- построение эффективной системы доставки оборудования и ингредиентов клиентам;- контроль оптимизации складских запасов (оборудование, ингредиенты, запчасти) для минимизации издержек при обеспечении 100% доступности для продаж и сервиса;- управление отношениями с логистическими провайдерами, таможенными брокерами, транспортными компаниями;- организация эффективной работы склада (хранение, приемка, отгрузка, инвентаризация);- внедрение современных систем учета и управления складом (WMS, штрихкодирование);- обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей, минимизация потерь;- стратегическое управление портфелем зарубежных поставщиков оборудования и ингредиентов;- участие в переговорах по контрактам, условиям поставок, ценам, срокам и гарантиям;- построение и развитие сервисной службы, масштабирование на территории РФ и СНГ;- обеспечение гарантийного и постгарантийного обслуживания оборудования у клиентов;- управление запасами запчастей (ЗИП);- разработка стандартов сервиса и контроль их выполнения;- внедрение системы управления качеством на всех этапах операционного цикла;- обеспечение соответствия деятельности компании законодательным и техническим требованиям (сертификация, декларирование).- подбор, обучение и развитие руководителей операционных подразделений; формирование кросс-функционального взаимодействия между отделами (логистика-склад-сервис-продажи);- создание культуры, ориентированной на эффективность, клиентский сервис и постоянное улучшение. Требования: 1.Высшее образование: экономическое, менеджмент 2. Опыт работы в коммерческих организациях в должности операционного директора не менее 4 лет 3. Опыт управления аналогичными структурными подразделениями не менее 4 лет 4. Опыт работы с финансовыми показателями, понимание метрик: прибыль, маржинальность, оборачиваемость, инвестиционные и операционные расходы 5. Руководство коллективом: не менее 50 сотрудников, в т.ч. в удаленном формате, различных категорий и функций 6. Английский язык (уровень В2) Условия: 1. Трудоустройство в соответствии с ТК РФ 2. Рабочее место в офисе г. Москва, 1-я улица Измайловского Зверинца, 8 (парковочное место предоставляется) 3. Заработная плата на период испытательного срока фиксированный оклад 500 000 руб. гросс, после успешного окончания испытательного срока фиксированный оклад 500 000 руб. гросс + ежеквартальная переменная мотивационная часть в размере 450 000 руб. гросс 4. Зарубежные рабочие командировки + командировки в офис Калининград: 1 раб. неделя в месяц 5. Корпоративная мобильная связь
Похожие вакансии