Обязанности:
Вам предстоит: Курирование работы отдела массового персонала; Разработка, реализация и последующее поддержание стратегии найма линейного персонала; Планирование подбора персонала, оптимизация процесса подбора персонала(вахтовый персонал, более 2500 вакансий в год); Планирование и контроль расходов на подбор персонала; HR- аналитика ( движение персонала, текучесть, эффективность источников подбора , воронка, затраты на поиск); Автоматизация HR- процессов; Консультирование и взаимодействие с внутренними заказчиками для формирования профиля должности; Анализ рынка труда. Мы ожидаем: Продвинутый уровень GS, включая работу с расширениями Apps Script; Построение дашбордов в GS, YDL и др.; Опыт работы в массовом подборе персонала. Мы предлагаем: Работа в стабильной развивающейся компании - лидере рынка; Корпоративный ноутбук и телефон; Компенсация мобильной связи; Пятидневная рабочая неделя с 9-00 до 18-00; Комфортный светлый офис B+ класса в г. Мытищи, Олимпийский проспект.Похожие вакансии
Заместитель директора ИТ-департамента
Договорная
Москва
Конструкторское бюро приборостроения им.академика А.Г.Шипунова