Бухгалтер по расчету заработной платы (с функцией ведения кадрового делопроизводства)

Торгово-производственная компания в поисках Бухгалтера по расчету заработной платы с функцией ведения кадрового делопроизводства Компания производит и поставляет комплектующие, материалы, ткани и оборудование для изготовления интерьерной продукции. На рынке более 25 лет. Работодатель — это 350 сотрудников, 6 000 торговых партнеров, непрерывное развитие бизнеса и стабильный коллектив с командной корпоративной культурой. ОБЯЗАННОСТИ: 1. Ведение участка расчета заработной платы по сотрудникам группы компаний – до 350 человек, 5 юр. лиц. Начисление окладов по отработанному времени и начисление премий, рассчитанных руководителями подразделений (авансовая и основная выплаты) БЕЗ особенностей: сдельных, сверхурочных начислений, сменных графиков, ночных смен, суммированного учета, иностранцев, различных надбавок, коэффициентов, особых статусов, командировок и пр. Расчет отпускных, больничных, при увольнении, удержаний, пособий, декретных и пр. Расчеты по страховым взносам и НДФЛ Составление и своевременная сдача отчетности по участку (ИФНС, СФР, ФСС), взаимодействие с ИФНС, внебюджетными фондами Отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы и других выплат Формирование расчетно-платежных ведомостей 2. Ведение кадрового делопроизводства по группе компаний, численностью 350 человек, 5 юр. лиц. Приемы на работу (в среднем 3-5 в месяц), увольнения (0-3 в месяц), отпуска, иные кадровые процедуры, перемещения Штатное расписание, должностные инструкции (изменения, утверждение) Ведение табеля рабочего времени в программе, личных карточек работников 3. А также: Подготовка справок для сотрудников Взаимодействие с ИТ-службой по работе 1С (при необходимости) Работа в системах ЭДО Помощь на других участках при необходимости УСЛОВИЯ: Официальное трудоустройство (аутсорсинг, подрядные форматы не подходят), стабильные выплаты заработной платы, отпуска, больничные График 5/2 с понедельника по пятницу, с 09:00 до 18:00 Заработная плата 150 000 на руки Корпоративный пакет: годовая премия, дотация на питание, льготная ДМС, корпоративная скидка на продукцию, подарки к праздникам Нормированный рабочий режим Офисный рабочий режим 100 %, удаленный формат не подходит Локация офиса – восточное направление. Ближайшие метро: Авиамоторная и Нижегородская. Пешая доступность от метро – 15 мин., есть автобусы и маршрутки ОЖИДАНИЯ ОТ КАНДИДАТА: Опыт работы на участке «Расчет заработной платы» от 3-х лет в коммерческой организации Опыт ведения кадрового делопроизводства от 3-х лет Знание и опыт с другими участками бухучета - как плюс Профильное образование Знание основ бухгалтерского учета, нормативных документов в части заработной платы и трудовых отношений Знание 1С и опыт работы в ней, пользователь MS Office Исполнительность, внимательность к деталям, дисциплинированность Коммуникабельность и командный дух В компании ценится стабильность, поэтому мы рассматриваем кандидатов со стабильным опытом на длительный период