Обязанности:
Мы в поиске сильного технического лидера в системном анализе, который готов возглавить экспертизу и команду аналитиков на ключевом проекте — создании нового кредитного конвейера для бизнеса Банка. Это роль уровня Tech Lead / Архитектора в рамках компетенции. Ваша зона ответственности: Руководство и развитие команды аналитиков: технический онбординг, наставничество, построение планов развития и проведение ассессментов. Архитектура и проектирование: проектирование микросервисов (REST/SOAP), разработка API-спецификаций (OpenAPI), проектирование моделей данных (ER). Принятие ключевых решений по паттернам, работа с SQL/NoSQL, сквозная экспертиза от бизнес-логики до схемы БД. Контроль качества и технического долга: установка стандартов документации, выявление и приоритезация архитектурного долга, право вето на рискованные решения. Технологический арбитраж и экспертиза: разрешение сложных технических споров, аудит решений, анализ инцидентов в prod-среде, работа со стеком мониторинга (Prometheus, Grafana, ELK). Внедрение лучших практик: развитие методологии, внедрение инструментов и проведение воркшопов для роста технической культуры. Организация внутренних семинаров, синхронизация практик с другими направлениями, внедрение технического индекса компетенции. Необходимые навыки: Опыт работы в области системного анализа: 5+ лет. Опыт проектирования микросервисов и веб-сервисов работающих по SOAP протоколу или с использованием REST подхода. Опыт разработки OpenAPI спецификаций в рамках проектирования REST API. Опыт использования систем версионирования git\Bitbucket. Опыт работы с SQL и NoSQL базами данных. Знание основных нотаций описания ER-моделей и навык проектирование модели данных с использованием ER. Опыт анализа логов работы сервисов. Знание инструментов мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, ELK). Опыт разбора багов и сбоев продуктивной среды. Знание архитектурных паттернов проектирования микросервисов и наличие опыты их практического применения.Похожие вакансии