Обязанности:
Группа компаний «Арни» - лидер в области аутсорсинга для медицинских учреждений. Мы используем только инновационные технологии, предоставляя услуги по выполнению функций младшего медицинского персонала, дезинфекции помещений, благоустройству и содержанию прилегающих территорий. Предстоит решать следующие задачи: Организация выполнения работ на Объекте (гос.больница) по контракту, соблюдая требования ТЗ и внутренних стандартов (нормативных актов, положений, и регламентов) компании. Поддержание высокого уровня качества сервиса, контроль уровня удовлетворенности Заказчика (NPS). Проведение регулярных встреч с представителями Заказчика на Объекте. Получение обратной связи от Заказчиков и пациентов по текущим вопросам. Помощь в пролонгации контракта; Формирование и организация команды на Объекте (до 200 чел.): организация подбора, адаптации и обучения, оценка работы и карьерное развитие сотрудников, удержание персонала и сокращение его текучести. Проведение регулярных (плановых/внеплановых) собраний с управляющей командой и сотрудниками Объекта с целью постановки задач, обсуждения текущей деятельности и получения обратной связи; Участие в планирование бюджета Объекта, анализ и контроль доходов и расходов Объекта, а именно в части ФОТ и расходных материалов. Увеличение gross прибыли и производительности. Помощь в организации и контроль проведения инвентаризации на Объекте и анализ результатов инвентаризаций; Своевременное и быстрое реагирование на изменения в фактической ситуации на Объекте от плановой (Контрактной) и адаптация бизнес-процессов под эти изменение с помощью коллег из других отделов компании. Проактивные действия, направленные на опережение для своевременности получения результата, а именно: выработка решений и действий по ним для команды и коллег из других отделов; Ведение документооборота и регулярной отчётности по своему блоку работы Мы ждем от вас: Опыт успешного управления персоналом и многозадачными процессами с высокой степенью неопределённости; «успокоение пожаров»; Умение выявить «узкие» места, системно устранить их при минимальных ресурсах, реорганизовать проблемный объект в стабильный рабочий режим; Лидерство, ответственность, клиентоориентированность, активность, стрессоустойчивость, работа на результат Мы предлагаем: Работу в стабильной федеральной компании-лидере рынка с 15-летней историей (штат сотрудников компании ок. 3.000 чел.); Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, «белый» заработок от 200.000 руб. (оклад + KPI); Возможность выстраивать процессы и влиять на результат (отсутствие микро-менеджмента со стороны руководства); График работы 5/2 по будням 08.00 до 17.00; Место работы: Боткинская больницаПохожие вакансии
Руководитель обособленного подразделения
От 280 000 руб.
Москва. Станции метро: Беговая, Динамо, Петровский парк
АЙКАРПЕТ
Начальник обособленного подразделения
От 140 000 до 185 000 руб.
Москва. Станции метро: Беговая, Динамо, Петровский парк
Ассоциация Специалистов Городского Хозяйства по Развитию Управленческих Кадров
Директор обособленного подразделения (теплоэнергетика)
Договорная
Москва. Станции метро: Беговая, Динамо, Петровский парк
Инжиниринговый холдинг «эВ-групп»
Главный специалист ПТО обособленного подразделения
От 98 500 руб.
Москва. Станции метро: Беговая, Динамо, Петровский парк
ФГКУ СТЗ ФМБА России
Директор обособленного подразделения в г.Саранск
Договорная
Москва. Станции метро: Беговая, Динамо, Петровский парк
НИИТФА
Руководителя отела технического обслуживания обособленного подразделения
От 150 000 руб.
Москва. Станции метро: Беговая, Динамо, Петровский парк
Росспецхолод