Руководитель отдела кадрового делопроизводства ( с подбором персонала и начислением зарплаты)

Обязанности: Требуется менеджер по подбору персонала. 80 % времени - Подбор линейного и АУП персонала на производство фабрики кухня(в работе 4-5 вакансий в месяц); Прием/увольнение сотрудников; Подача уведомлений в ОВМ(УФМС) на иностранцев(2 раза в неделю); Расчет и начисление заработной платы сотрудникам Составление необходимой нормативной документации; Отправка и получение корреспонденции(1 раз в неделю); Ознакомление работников с ЛНА; Подписание трудовых договоров с работниками; Ведение блока охрана труда(заполнение журнала и подписание с работниками); Заказ пропусков на работников; Ведение базы TIMEX(биометрия); Ведение баз данных в эксель; Контроль за медкнижками Учёт, заполнение, хранение трудовых книжек; Отчётность, взаимодействие с фондами; ответы на запросы (труд. инспекция; СФР); Ведение воинского учёта; постановка, сверка, подача сведений Взаимодействие с аутсорсинговыми компаниями (в тч их поиск) Разработка HR регламентов и ЛНА( ПВТР, положение об отпусках, положении о премировании, положении о мотивации, должностные инструкции, регламенты работы отделов, регламенты подбора и т.д) Пожелания к кандидату: Опыт работы в подборе персонала от 1 года; Знание кадрового делопроизводства и миграционного учета; Внимательность, ответственность, умение работать с большим объемом информации, умение работать в режиме многозадачности, организованность, вежливость. Что мы предлагаем: Оформление в соответствии с ТК РФ; Полностью белая заработная плата; Полная занятость, полный рабочий день, с присутствием в офисе - График работы 5/2 с 9-00 до 18-00 (обсуждается); Бесплатное питание; Отдельный светлый кабинет с кондиционером; Хорошая транспортная доступность 10 минут пешком (или на трамвае 2 остановки) от метро или МЦК Бульвар Рокосовского и Вы на месте!