Обязанности:
Ключевые задачи: Операционная и техническая поддержка руководителей по HR процессам и процедурам (управление численностью, бюджетирование и контроль за расходом HR-бюджета, проведение структурных изменений, согласование штатных структур и др.); Контроль за соблюдением сроков, качеством и полнотой предоставляемой руководителями информации по процедурам HR; Обеспечение координации руководителей структурных подразделений с центрами экспертизы HR; Контроль и организация процессов внутреннего и внешнего обучения Командообразование; Организация мероприятий в рамках развития HR бренда работодателя. Пожелания к кандидату: Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет; Желание работать в IT компании; Знание основных HR процессов – c&b, подбор, обучение, кдп. Что мы предлагаем: Стабильный «белый» доход и полноценный соц. пакет; Льготы в соответствии с Указом от 02.03.2022 №83 о поддержке компаний IT отрасли; Гибкое начало дня и гибридный формат работы (обсуждаем индивидуально с каждым кандидатом); Корпоративный университет для внутреннего и внешнего профильного обучения; Отличные перспективы карьерного роста – горизонтального и вертикального. А также для Вас: Программа ДМС с обслуживанием в лучших клиниках города; Корпоративные команды по футболу, волейболу, бегу, а также скидки на фитнес-абонементы; Эксклюзивная программа корпоративных привилегий и скидок Primezone; Корпоративная мобильная связь. Работая вместе с нами, Вы сможете принять участие в амбициозных, крупных проектах, значимых для страны!Похожие вакансии
Договорная
Москва. Станции метро: Динамо, Петровский парк
АО «ОТП Банк» (JSC «OTP Bank»)
Договорная
Москва. Станции метро: Динамо, Петровский парк
Аренадата Софтвер
От 130 000 руб.
Москва. Станции метро: Динамо, Петровский парк
Правосудие Капиталъ