Персональный менеджер здоровья / Health Manager

Обязанности: 1) Сбор данных и постановка системы (первые 2–3 недели): - собрать “паспорт здоровья”: история, назначения, анализы/обследования, триггеры, привычки, текущая переносимость; - настроить панель метрик и дневники: питание/симптомы/нагрузка/сон/самочувствие/сахар; - сформировать календарь: обследования, анализы, повторные визиты, контрольные точки. 2) Ежедневная операционка: - вести трекинг и выявлять закономерности (триггеры, провалы энергии, ухудшения); - контролировать исполнение назначений и режимов без самовольных изменений лекарств; - организовывать логистику: записи, напоминания, документы, хранение результатов в одной системе; - настраивать “протоколы дня”: что делать утром/после еды/вечером, чтобы снижать вероятность ухудшений. 3) Разрабатывать программы улучшений (спринты 2–4 недели). 4) Ключевой блок: снижение нагрузки терапией: - собрать полную картину текущих назначений, побочных эффектов и целей терапии; - подготовить вместе со специалистом план рационализации терапии: что можно снижать/упрощать, в каком порядке, по каким критериям, какие симптомы мониторим; - обеспечить дисциплину выполнения: трекинг, фиксация реакции на изменения, регулярная обратная связь врачу; - параллельно выстраивать немедикаментозные опоры (режим, нагрузка, питание). 5) Координация специалистов: - подготовка к визитам: краткая сводка, вопросы, цели, метрики; - фиксация решений специалистов и контроль выполнения; - при необходимости — подбор сильных специалистов (по согласованию). 6) Дисциплина и мотивация: - мягкий, но регулярный контроль выполнения плана; - дизайн среды: закупки, меню, “дежурные решения”, расписание. Требования: - опыт 2+ года в сопровождении клиентов как health manager/медицинский координатор/реабилитационный/велнесс-коуч; - умение выстраивать систему: метрики, дневники, протоколы, календарь, контроль задач; - сильная организационная функция: записи, документы, напоминания, единое хранилище результатов; - опыт корректного взаимодействия с узкими специалистами: трекинг симптомов, сопровождение изменения терапии; - конфиденциальность (NDA), аккуратность с персональными данными. Условия: Оплата: фиксированный оклад + бонус за выполнение KPI (обсуждается)Формат работы: ежедневная синхронизация: 10–20 минут + короткий контроль в течение дня; еженедельная сессия: 45–60 минут — итоги, метрики, план следующей недели; формат: удалённо, при необходимости гибрид (по поездкам/городу)