Инженер КИПиА / Техник КИПиА

В связи с расширением объёмов работ, в отдел эксплуатации требуется специалист КИПиА. Обязанности: Эксплуатационно-техническое обслуживание и ремонт контрольно-измерительных приборов и автоматики оборудования ЦТП/ИТП и систем приточной вентиляции; Обеспечение исправного состояния и правильной настройки оборудования КИПиА, в соответствии с заданными выбранными уставками и характеристиками; Выполнение работ по монтажу и демонтажу, систем КИПиА в соответствии с полученным заданием; Настройка и корректировка параметров контроллеров, частотных преобразователей исполнительных механизмов; Производить съём показаний с приборов учёта тепловой энергии, с помощью технических средств. Требования: Образование среднее техническое, высшее; Наличие 3 группы по электробезопасности до 1000в; Знание принципов работы основного и вспомогательного оборудования ЦТП, ГВС, ХВС, узла учёта тепловой энергии и средств измерений; Знание принципов монтажа, наладки, технического обслуживания, ремонта и эксплуатации КИПиА; Знание назначения и способов наладки контрольно-измерительных приборов и автоматики; Знание правил технической эксплуатации тепловых энергоустановок; Умение работать с измерительными приборами; Умение читать электрические схемы, чертежи и правильно пользоваться технической документацией при выполнении работ; Умение выполнять работы самостоятельно. Условия: График работы: разъездной 5/2 с 9:00 до 18:00 Испытательный срок: 3 месяца. Мы предлагаем: Работу в стабильной, проверенной временем компании, команду единомышленников и профессионалов, которые не безразличны к общему результату; Стабильную (2 раза в месяц) заработную плату; Достойный уровень дохода по соответствующей квалификации Индексация фонда оплаты труда; Выплату премии (бонусы) по итогам работы за год; Социальная ориентированность компании: Аттестованные рабочие места; Заботливое отношение к охране труда сотрудников; Обеспечение сотрудников качественной спецодеждой и средствами защиты; Социальные гарантии и льготы (расширенный соц. Пакет - выплаты: свадьба, рождение детей, похороны) Компенсация проезда (карта "Тройка"). Отзывчивость руководящего состава к профессиональным и личным вопросам сотрудников.