Обязанности:
Чем предстоит заниматься: Подготовка и защита ИТ-стратегии; Управлением эксплуатацией ИТ-инфраструктуры; Управлением процессами ITSM (обращения, инциденты, проблемы, изменения, активы); Участием в разработке архитектуры инфраструктурных решений; Планированием и реализацией инфраструктурных проектов; Организацией и выполнением работ по внедрению в ГК ИТ-систем; Организацией и выполнением работ по внедрению информационных систем и оборудования в рамках импортозамещения; Разработкой нормативных актов и регламентов; Документированием инфраструктуры и процессов. Необходимые навыки и опыт: Опыт руководства ИТ-департаментом/отделом от 5х лет (нужен "играющий тренер"); Опыт развития и поддержания ИТ-инфраструктуры территориально распределенной компании численностью от 300 сотрудников силами оптимальной по численности территориально-распределенной команды, развитие внутреннего Центра ИТ-компетенций; Паспортизация существующих систем; Желателен опыт работы в сфере цифровизации и автоматизации в сфере гостеприимства (отели, рестораны); Успешный практический опыт разработки и реализации ИТ-проектов и решений, автоматизации бизнес-процессов; Умение формировать и эффективно управлять командой (подбор, найм, развитие специалистов); Лидерские качества, организаторские навыки и практика; Ответственность за результат. Подчинение Генеральному директору. Что мы предлагаем: Релокация в г. Сочи (для иногородних кандидатов предоставляется релокационный пакет) Конкурентоспособную заработную плату; Оформление и все социальные гарантии по ТК РФ; ДМС после испытательного срока; Профильные курсы, сертификация;Похожие вакансии