Руководитель подразделения маркетинга

Обязанности: 1. Стратегическое управление портфелем• Руководство разработкой стратегий для инновационных онкологических продуктов на протяжении всего жизненного цикла• Адаптация глобальных стратегий к локальным планам запуска и роста с учетом доступа на рынок, медицинских и регуляторных условий.• Определение четкого позиционирования, value proposition и дифференциацию для дорогостоящих онкологических препаратов.• Обеспечение тесной согласованности между вовлеченными функциями в развитии онко портфеля. 2. Управление лончами• Формирование стратегии Launch Excellence полного цикла в лонче онкологических продуктов, включая этапы прелонча, лонча и постлонча.• Управление одновременными запусками нескольких инновационных онкологических продуктов или показаний, обеспечивая приоритизацию и выполнение плана активностей.• Разработка и реализация планов лонча, включая:- Оценку готовности к запуску;- Формирование сроков лончей- Согласование изменений в кросс-фунцкциональной команде- Определение KPI лонча и индикаторов успеха 3. Управление командой (5 прямых подчиненных)• Руководство, формирование направлений обучения и развития команды из 5 специалистов• Формирование системы компетенций команды в планировании лончей, стратегическом маркетинге, аналитике и омниканальной коммуникации 4. Кроссфунциональная коммуникация и лидерство с командами маркет аксесс, медицинского отдела 5. Реализация промоционных кампаний• Разработка омниканальных стратегий с акцентом на приоритеты лонча 6. Бизнес-планирование и финансовое управление• Управление процессом ежегодного планирования и формирования медиабюджетов для онкологических продуктов Требования: Образование:• Диплом о высшем образовании в области, медицины, фармации/естественных наук /маркетинга или бизнеса• MBA или эквивалентная магистерская степень — преимущество Опыт работы: • 5–8+ лет опыта в фармацевтическом маркетинге, с опытом в онкологии или специализированной медицине• Доказанный опыт успешного запуска инновационных и/или дорогостоящих продуктов• Подтвержденный опыт управления несколькими запусками одновременно ( как опция)• Предыдущий опыт управления персоналом (минимум 5 прямых подчиненных)• Глубокое понимание онкологического рынка, путей доступа и динамики взаимодействия с ключевыми стейкхолдерами Ключевые компетенции и навыки:• Мышление, ориентированное на Launch Excellence, дисциплина планирования, управления и исполнения на всех этапах прелонча, лонча и постлонча• Способность расставлять приоритеты и управлять проектами высокой сложности, включая несколько параллельных запусков дорогостоящих инновационных онкологических продуктов• Продвинутые навыки управления персоналом и лидерства, включая:- Прямое управление командой из 5+ профессионалов- Постановку целей, определение KPI и управление производительностью команды- Коучинг и развитие высокопотенциальных сотрудников- Создание эффективных команд с высокой вовлеченностью• Развитое стратегическое мышление в сочетании с дисциплинированным операционным исполнением и вниманием к деталям• Уверенный навык управления изменениями и способностью принимать решения в динамичных, быстро меняющихся условиях лонча• Высокая научная\медицинская грамотность с возможностью интерпретации сложных клинических данных и трансформации их в четкие стратегические и коммерческие нарративы• Отличные навыки кроссфункционального лидерства и влияния• Конструктивное решение проблем и аналитическое мышление• Свободный английский – устный и письменный Условия: Конкурентная заработная плата обсуждается индивидуально с каждым кандидатом Оформление по ТК РФ в штат Компании Современный комфортный офис в непосредственной близости от м. Белорусская Частичная компенсация питания ДМС (включая стоматологию) после 3 месяцев работы Страхование жизни Корпоративный автомобиль или car allowance Компенсация за удаленный режим работы Гибкое начало и окончание рабочего дня Гибридный график работы, дистанционно - 2 дня в неделю 35 календарных дней отпуска