Обязанности:
Ищем себе в команду Руководителя прямых продаж с перспективой дальнейшего роста до Коммерческого директора. Мы — специализированный магазин танцевальной обуви и одежды для Pole dance.Работаем в трех направлениях: розничный магазин в центре Москвы, продажа через маркетплейсы и собственный сайт. Бизнес действует с 2009 года , устойчивый, с потенциалом роста. Мы ищем руководителя формата “manager on the floor” — опытного специалиста , умеющего управлять продавцами, выстраивать процессы и при необходимости включаться лично в работу как продавец и сотрудник контакт-центра, помогая команде в пиковые часы. Который может:— разработать систему мотивации отдела продаж— брать на себя полную ответственность за выполнение утвержденных планов — расширить клиентскую базу (розница + опт)и выстроить долгосрочные отношения — включаться лично в работу в торговом зале — поднять уровень продаж магазина и повысить качества сервиса Для нас важны ваши знания и практические навыки: Опыт эффективного управления командой менеджеров до 10 человек в розничной торговле на позиции руководителя или старшего продавца. Наличие сильных компетенций в продажах, а также оцифрованные кейсы по управлению/построению отдела продаж; Сильные управленческие скилы на языке цифр: умение планировать продажи, анализировать текущие статистики, формировать и мотивировать команду; Аналитический склад ума. Мышление результатами, а не процессами. Способность влиять на плановые показатели, работать в режиме многозадачности; Понимание процессов согласования, решения вопросов и общения с владельцами компании. Умение аргументированно защищать свою позицию; Опыт работы в 1С. Инициативность, ответственность, высокая мотивация. Для вас не существует слова проблема, а есть слово “задача”; Плюсом будет:— опыт работы с маркетплейсами— опыт развития оптовых продаж Вы можете предоставить рекомендации Основные зоны ответственности и задачи Управление магазином и отделом продаж Формирование и выполнение сложного планаУправление продавцами магазина и сотрудниками контакт-центра и контроль их работы Систематизация работы продавцов, предлагать решения по оптимизации бизнес-процессов для эффективной работы магазина. Частичное выполнение функций колл-центра (при необходимости): ответы на входящие звонки, обработка заказов с сайта, консультации клиентов. Постановка KPI и контроль показателейНастроить процесс адаптации и обучения продажам стажеров; Участие в найме менеджеров по продажам Развитие оптового направленияПоиск и привлечение новых клиентов Ведение и контроль аналитики, формирование еженедельных отчетов для руководства Оперативное реагирование на внештатные ситуации в магазине. Личное участие в продажах Консультирование покупателей по ассортименту, помощь в подборе товаров. Подключение к работе в торговом зале при высокой загрузке. Контроль уровня сервиса, работа с претензиями, возвратами и сложными клиентскими ситуациями. Поддержка стандартов обслуживания и клиентского опыта. Операционная работа и учет Ежедневная работа с 1С Организация процессов приемки, хранения и выдачи товара. Участие в сборке и отгрузке заказов, в том числе для маркетплейсов. Участие в проведении инвентаризаций. Участие в процессе продажи товаров через канал Авито, контроль и актуализация объявлений совместно с сотрудниками магазина. Торговый зал и ассортимент Мерчандайзинг и поддержание привлекательного вида торговой зоны. Формирование и актуализация товарного ассортимента совместно с руководством, Согласование условий с поставщиками товаров, участие в процессе закупки товаров. Что мы предлагаем. Работа в магазине (центр Москвы, м. Краснопресненская ) с трудоустройством по договору ТЗ, ГПХ 5/2 с плавающими выходными . Желательные часы работы: 12:00–20:00 (варианты обсуждаются)Оплата: Фикс + Флекс( % с продаж отдела ).Регулярные выплаты . Обсуждаем на собеседовании в зависимости от ваших навыков и функционала. Испытательный срок 3 мес. Реальная возможность повлиять на доход компании и свой личный доход Прямое подчинение операционному директору. Руководство компании, которое прислушиваются к вашему мнению и идеям. Мы стремимся к росту и развитию каждого сотрудника, всегда есть возможность профессионального роста . Ну и, конечно, работа с нами - это очень интересно. Дружный коллектив от 30до 45 лет . Стабильно работающий бизнес. На рынке мы уже 17 лет Если вы видите, что соответствуете нашим требованиям и что эта работа – действительно то, что вы ищете. Вы имеете успешный релевантный опыт - мы ждём вас в нашей команде! Пройдите предлагаемый тест оценки личности и мы пригласим вас на собеседование. Напишите нам.Похожие вакансии
Руководитель развития прямых продаж
От 75 000 руб.
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
Банк ПСБ
Руководитель группы прямых продаж
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
Альфа Капитал
Руководитель отдела прямых продаж
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
СИНЕРГИЯ
Руководитель направления прямых продаж
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
СИНЕРГИЯ
Руководитель отдела прямых продаж
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
СИНЕРГИЯ
Руководитель отдела прямых продаж
Договорная
Москва. Станции метро: Баррикадная, Краснопресненская, Улица 1905 года
СИНЕРГИЯ