Обязанности:
О компании LeaderTask и Strive — российские SaaS-продукты для личного и командного планирования. LeaderTask — ведущий российский SaaS-менеджер задач для 50 000+ команд малого и среднего бизнеса. Strive — инструмент продуктивности для личной и командной работы. Наша цель — стать таск-менеджером №1 для работы в России и масштабировать продажи через стратегические партнёрства в РФ и за рубежом. Сейчас мы усиливаем B2B-направление и ищем результативного специалиста, который будет помогать нам строить системный канал роста. Чего мы хотим добиться с вашей помощью? Построить и масштабировать стратегические B2B-партнёрства с измеримым результатом: +1000 регистраций в месяц через партнёрский канал 5+ закрытых сделок в квартал Запуск международных реселлеров Это роль с прямым влиянием на выручку. Задачи 1. Стратегический поиск партнёров Самостоятельно формировать лонг-листы (50+ контактов в квартал) и привлекать: Бизнес-клубы IT-компании и сервисы Конференции по productivity и бизнесу (например, РИФ, Startup Village) Государственные программы поддержки ВУЗы: Иннополис, ВШЭ, МГУ 2. Закрытие сделок — Ведение переговоров — Заключение 5+ договоров в квартал — Договорённости о взаимной рекламе, интеграциях, спонсорстве — Экспортные соглашения с реселлерами (Турция, Африка, Китай, Европа) 3. Рост через партнёров — Организация коллабораций (рассылки, вебинары, спецпроекты) — Подготовка маркетинговых материалов — Запуск продаж у партнёров — Контроль трафика, конверсий, антифрод — Ежемесячная отчётность Кого мы ищем Обязательные требования: — 2+ года в B2B-партнёрствах (SaaS / IT) — Опыт работы с бизнес-клубами, акселераторами, конференциями или вузами — 3+ кейса с измеримыми результатами (лиды, сделки, MRR) (присылайте в сопроводительном письме) — Понимание digital-экономики (CPA, LTV, ROI) — Английский Intermediate+ (для международных партнёров) — Самостоятельность и ориентация на результат Это роль для человека, который любит переговоры, умеет считать экономику и хочет влиять на рост продукта. 📊 KPI и оценка эффективности — 5+ новых контрактов / квартал — +1000 регистраций / месяц через партнёров — Рост MRR через партнёрский канал — ROI партнёрских активностей Условия — Фикс + % от продаж партнёров — Бонус за выполнение KPI — Полностью удалённая работа — Оформление по ТК РФ — Влияние на стратегию роста SaaS-продукта Наша организационная культура Работаем по принципу «результат каждый день» — ценим конкретный вклад за счёт коротких итераций. Используем наши собственные продукты для работы и управления задачами. Рабочий график: с 9:00 до 18:00 по МСК. Переработки не приветствуются — мы ценим личное время, потому что уверены: отдохнувшие люди работают продуктивнее. Стараемся придерживаться принципа, что ежедневная активность даёт +4 часа продуктивности в неделю. Ежегодный активный корпоратив в Сочи — «Сочи на три ночи». Ежемесячные спортивные активности в Ярославле (так исторически сложилось 🙂). Что будет после отклика После обработки вашего отклика: Вы получите видео от директора с подробным описанием роли, подхода и ожиданий. В видео будет небольшое задание — записать короткое ответное видео и прислать его HR сообщением (детали будут в инструкции после отклика). Видео о роли обязательно к просмотру — оно помогает лучше понять формат работы и ожидания команды. О наших продуктах LeaderTask — российский SaaS для управления задачами и временем для команд и бизнеса Strive — инструмент продуктивности для личного и командного использования Контент и соцсети YouTube LeaderTask — видео о продукте, подходе к продуктивности и кейсах Telegram-канал основателя компании о продуктивности — авторский контент, мышление, подходы к эффективности Присоединяйтесь к команде LeaderTask и Strive!Похожие вакансии