HR Специалист/Рекрутер

ООО «ОПУС-Контракт» - один из крупнейших поставщиков отделочных материалов для интерьеров коммерческой и социальной инфраструктуры. Мы приглашаем специалиста по подбору персонала, который обладает как методологическим пониманием техники подбора персонала, так и практическим опытом. Обязанности: Поиск и подбор персонала в Москве и в регионах (80% позиций - менеджеры по B2B продажам) Сбор заявок от руководителей отделов на подбор персонала Формирование профиля вакансии Активный холодный поиск/ хантинг Создание и размещение вакансий Работа с откликами на размещенные вакансии Интервьюирование и оценка кандидатов Onboarding Разработка планов адаптации и контроль за ее проведением Анализ рынка труда и конкурентов Участие в других hr- процессах компании Участие в организации корпоративных мероприятий Требования: Релевантный опыт в подборе персонала не менее 3-х лет Понимание технологий поиска Знание этапов подбора и грамотная организация работы на всех его стадиях; Умение работать без входящих откликов, опыт закрытия вакансий через активный поиск. Опыт поиска кандидатов через нестандартные каналы; Способность искать кандидатов на различных платформах (LinkedIn, профессиональные сообщества, специализированные сайты и т. д.). Личные качества: активность‚ обучаемость‚ ответственность‚ дисциплинированность‚ пунктуальность, развитые коммуникативные навыки; Грамотная письменная и устная речь; Владение ПК на уровне опытного пользователя (текстовые документы, таблицы и презентации); Высшее образование (гуманитарное образование в управлении персоналом/психологии будет являться преимуществом); Умение работать в режиме многозадачности Знание ТК РФ и ГК РФ и последних изменений к ним. Условия: График работы: 5/2, с 9 до 18 Современный, комфортный офис в шаговой доступности от м.Савеловская/м.Дмитровская Официальное оформление по ТК РФ.