Директор Кадрового агентства (национальный контур)

Обязанности: Разработка стратегии развития Кадрового Агентства (национальный контур); Разработка продуктовой линейки и определение ценовой политики; Разработка структуры бизнес-процессов Агентства; Стратегическое планирование и распределение ресурсов, контроль за эффективностью целевого использования ресурсов; Написание и согласование методики продаж Клиентам различного уровня; Управление продажами и обеспечение выполнения планов продаж, планирование, контроль исполнения KPI и бюджетов; Ответственность за финансовый результат курируемых проектов Агентства и отчетность по прибыли; Операционное управление Агентством решение административных вопросов в рамках проектов Агентства; Разработка и реализация коммерческой политики, долгосрочных и краткосрочных целей раз-вития и увеличения выручки и рентабельности бизнеса; Участие в разработке маркетинговых планов, корректировка их в соответствии с изменением среды; Активное ведение переговоров с корпоративными клиентами, выстраивание взаимоотношений с якорными партнерами и клиентами; Определение основных рисков и их минимизация; Определение реперных точек в бизнесе для осуществления контроля над бизнес-процессами. Требования: Высшее образование; Результативный опыт управления от 5 лет, в том числе на одном месте не менее 3 лет; Результативный опыт работы в Кадровых Агентствах, работающих на высоко конкурентном рынке; Сильные управленческие компетенции (делегирование, контроль, результативность, ответственность за принятые решения); Опыт создания эффективной команды и ее мотивация; Опыт ведения переговоров на высшем уровне, развитые коммуникативные навыки; Опыт построения/регламентации бизнес-процессов. Условия: Просторный офис в 10 минутах ходьбы от метро («Сокол»); Собственная столовая с вкусной и здоровой пищей, корпоративное кафе, свой спортивный клуб с силовыми тренировками и йогой; Финансовые условия: фиксированный оклад+премии и бонусы (на высоком уровне); Интересные масштабные задачи; Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; График работы: 5/2, с 09:00 до 18.00; Большие преимущества различных корпоративных программ и возможностей; Перспективы карьерного роста и доходов.