Обязанности:
Срок работы: 1 год с возможностью продления на второй. Мы, Высшая школа экономики – один из крупнейших университетов России, ведущий центр образования, научных исследований и разработок. Сегодня в Вышке учится более 63 000 студентов и аспирантов, работает более 7000 преподавателей, ученых и административных сотрудников. В настоящее время у нас открыт конкурс Программы привлечения российских постдоков. В рамках конкурса открыта вакансия постдока (научного сотрудника) в отделе экономики инноваций в сельском хозяйстве (Институт аграрных исследований). Название проекта: Анализ и прогнозирование кадрового обеспечения агропромышленного комплекса в условиях цифровой трансформации и глобальных вызовов. Цель проекта: Разработка научно-обоснованных предложений по корректировке государственной кадровой и образовательной политики в агропромышленном комплексе на основе анализа структурных дисбалансов между технологическим развитием отрасли и существующей системой подготовки кадров. Задачи в рамках проекта: 1. Провести сравнительный анализ современных методов и систем прогнозирования кадровых потребностей в агропромышленном комплексе (АПК) России, США и других государств с технологически развитым сельским хозяйством. 2. Изучить технологические тенденции и стратегические направления развития АПК для определения перечня наиболее востребованных профессиональных профилей и компетенций на период до 2030-2035 годов. 3. Разработать комплексную модель оценки кадрового потенциала АПК, объединяющую данные мониторинга рынка труда, образовательной статистики и показатели технологического развития отрасли. 4. Провести испытание разработанной модели в отдельных регионах России с различной сельскохозяйственной специализацией для проверки методики и выявления региональных особенностей кадровых дисбалансов. 5. Количественно оценить структурные несоответствия между перспективной потребностью в кадрах и существующей системой подготовки специалистов для АПК по основным профессиональным группам. 6. Проанализировать организационные и нормативно-правовые условия, влияющие на формирование и реализацию кадровой политики в АПК. 7. Сформулировать научно обоснованные предложения по совершенствованию системы прогнозирования, планирования и реализации кадровой политики в АПК для органов государственной власти, образовательных организаций и сельскохозяйственных предприятий. Что мы ждем от успешных кандидатов на данную должность: Ученая степень (Ученая степень кандидата наук, успешная защита кандидатской диссертации, степень PhD) Что мы предлагаем: Наличие оборудованного рабочего места в университете Доступ к информационным ресурсам, базам данных и электронным подпискам НИУ ВШЭ Участие в научных и образовательных мероприятиях и программах НИУ ВШЭ для научного продвижения и развития карьеры Работа с известными специалистами в предметной области Участие в программах академической мобильности и повышения квалификации НИУ ВШЭПохожие вакансии
Научный сотрудник (постдок) в Институт образования
От 140 000 руб.
Москва
Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики
Научный сотрудник (постдок) в Институт статистических исследований и экономики знаний
От 140 000 руб.
Москва
Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики
Научный сотрудник (постдок) в Институт когнитивных нейронаук
От 140 000 руб.
Москва
Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики
Научный сотрудник (постдок) в Лабораторию экономико-социологических исследований
От 140 000 руб.
Москва
Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики
Научный сотрудник (постдок) в Институт государственного и муниципального управления
От 140 000 руб.
Москва
Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики
Научный сотрудник (постдок) в Институт экономики и регулирования инфраструктурных отраслей
От 140 000 руб.
Москва
Национальный исследовательский университет Высшая школа экономики