Мы ищем Бизнес-аналитика по ведению данных (SAP), который будет обеспечивать техническую поддержку ИТ-систем и бизнес процессов в области управления данными, а также участвовать во внедрении новых ИТ-систем. Обязанности: Поддерживать процессы управления жизненными циклами мастер-данных в SAP (ведение, анализ, проверка качества, выявление дубликатов, деактивация); Поддерживать SAP конфигурации через SPRO и настройки SAP workflow, загружать/выгружать данные через LSMW; Поддерживать процессы управления цифровым контентом продуктов (контроль интеграций и потоков данных между системами, в которых происходит разработка контента продуктов Нестле) Работать в широком кросс-функциональном взаимодействии с командами поддержки разных направлений бизнеса Поддерживать Data Quality отчеты через работы с таблицами (создание, изменение, удаление, объединение), применяя навыки SQL Поддерживать настройки формы для запросов от бизнеса в Elma. Анализировать бизнес требования и взаимодействовать с бизнес-заказчиком для поиска оптимального решения; Формировать техническое задание для подразделений компании и внешних подрядчиков;Будет преимуществом: Опыт работы с SAP MM, MDG. Опыт работы с языками программирования: Python, SQL, JavaScript Требования: Высшее образование; Опыт работы в области поддержки и анализа баз данных с применением специализированных программ (аналитических инструментов) не менее 1 года; Опыт работы в SAP MM, MDG, SAP PLM. Опыт работы с деревом SPRO, настройкой workflow и query LSMW; Опыт работы с СУБД (с реляционными); Навыки построения визуализаций и работы с ETL (Power BI/Tableau/QlikView); Опыт формирования тех задания для построения API и SAP PI интеграций; Опыт управления качеством данных в системах: отчетность, контроли, мониторинг, документация и др. Условия: Официальное трудоустройство в штат компании; Гибридный формат работы (30% удаленной работы, остальное время - в удобном современном офисе в двух шагах от м. Павелецкая); Забота о здоровье: расширенная программа ДМС с первого дня работы (включая полис для поездок за границу); страхование жизни; программа психологической поддержки; корпоративные спортивные команды и спортивные мероприятия; скидки на абонементы в фитнес-клубы; Поддержка профессионального и карьерного роста: у всех наших сотрудников есть индивидуальные планы развития и возможность проходить тренинги и программы, направленные на развитие функциональных и лидерских компетенций; Программа детского питания для детей сотрудников и другие льготы для поддержки семейных ценностей; Корпоративный магазин на территории офиса.
Похожие вакансии