Обязанности:
Компания «МРСВ» - крупнейший дистрибьютор запасных частей к грузовым автомобилям европейского и китайского производства на территории Российской Федерации и Республики Беларусь.Более 20 лет наша команда профессионалов успешно работает на Российском и международном рынке запасных частей для грузовых автомобилей и автобусов. Приглашаем в команду опытного, энергичного и амбициозного Руководителя финансово-экономического отдела. Чем предстоит заниматься: 1. Опыт внедрения и миграции: Успешный опыт перехода и знание ПО: Практический опыт миграции финансовых модулей с 1С УТ 7.7 на 1С УТ 11.5. Углубленное знание финансовых модулей 1С УТ 11.5. Методология внедрения: Умение составлять функциональные требования (ФТ) и технические задания (ТЗ) для разработчиков, контролировать этапы тестирования и приемки системы. Архитектурное понимание: Понимание принципов бесшовной интеграции 1С с внешними системами. 2. Построение процессов с нуля: Казначейство: Разработка и внедрение платежного календаря, настройка системы заявок на расходование денежных средств, лимитирование бюджетов, контроль ликвидности и т.д.. Финансовый учет и отчетность: Постановка системы управленческого учета (P&L, Balance Sheet, Cash Flow), формирование учетной политики «под автоматизацию». Регламентация: Создание внутренних положений, должностных инструкций и регламентов взаимодействия между отделами. 3. Аналитика и работа с данными (Power BI & Excel): Data Science в финансах: Владение инструментами BI-аналитики (Power BI) и базовое понимание работы прогнозных моделей на базе ИИ: Навыки построения дашбордов для собственников и руководителей (визуализация KPI для блока «Финансы»). Знание основ DAX и Power Query будет преимуществом. Продвинутый Excel: Сводные таблицы, сложные формулы, построение финансовых моделей, подготовка бизнес-планов, знание макросов (желательно). 4. Обучение и управление командой: Роль наставника: Опыт обучения сотрудников работе в новом интерфейсе 1С, создание видеоинструкций и памяток. Управление изменениями: Способность преодолевать сопротивление персонала при внедрении новых ИТ-инструментов. Формирование штата: Опыт подбора команды финансового отдела (финансовые менеджеры, аналитики). Наши ожидания от кандидата: Образование: Высшее профильное (Экономика/Финансы/ИТ в экономике). Опыт работы: От 5–7 лет в финансовом управлении, из них не менее 3 лет на руководящей должности. Знание учета: Отличное знание стандартов бухгалтерского учета и принципов формирования управленческой отчетности. Экспертиза в финансовом планировании, бюджетировании и управленческом учете. Налоговое планирование: Планирование с глубоким пониманием актуальных налоговых рисков. Международные сертификаты и дополнительное обучение: Наличие дипломов, сертификатов, степеней MBA является преимуществом. Профильные Soft Skills: Стратегическое мышление: Способность видеть финансовые показатели в контексте развития бизнеса. Проектный подход: Способность соблюдать дедлайны внедрения. Критическое мышление: Умение найти и устранить «узкие места» в текущих бизнес-процессах перед их автоматизацией. Коммуникабельность: Умение объяснять сложные финансовые данные простым языком для собственников и топ-менеджмента. Эффективное взаимодействие с ИТ-отделом и внешними интеграторами Стрессоустойчивость: Навыки принятия решений в условиях высокой рыночной волатильности и других внешних факторов. Условия: Место работы: г.Подольск, Индустриальный парк Коледино, д.10 (МЦД Подольск); Официальное оформление с первого рабочего дня, соблюдение ТК РФ; График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00 или с 8.00 до 17.00; Работа в комфортном современном офисе, бесплатная парковка.Похожие вакансии
Руководитель финансово-экономического блока
Договорная
Москва
Автономная Некоммерческая организация по Развитию Городской Среды МосводостокСтройТрест