Специалист по наладке систем и оборудования реакторного отделения на АЭС "Руппур", Бангладеш

Обязанности: Выполнение пусконаладочных работ на системах и оборудовании реакторного отделения энергоблока АЭС «Руппур»; Выполнение послемонтажных очисток и гидравлических испытаний технологического оборудования и трубопроводов; Выполнение работ на технологическом оборудовании во время плановых ремонтов на действующих АЭС; Проверка работы и наладка оборудования (насосы, теплообменники и пр.); Разработка и согласование программ пусконаладочных работ, работа с проектной документацией; Оформление и подписание отчетно-сдаточной документации; Проверка правильности монтажа, контроль за действиями персонала монтажных организаций; Участие в производственных совещаниях и работе технических комиссий; Работа по нарядно-допускной системе в т.ч. в зоне контролируемого доступа АЭС. Требования: Высшее техническое образование; Без предъявления требований к стажу работы; Умение читать технические чертежи; Владение персональным компьютером на уровне уверенного пользователя; Готовность к командировкам на площадки строящихся АЭС в РФ и за рубежом; Готовность к ненормированному рабочему графику (при необходимости); Отсутствие медицинских противопоказаний при работе на высоте и в действующих электроустановках; Знание английского языка на уровне intermediate или выше приветствуется; Опыт эксплуатации и наладки тепломеханического оборудования приветствуется; По результатам собеседования возможно трудоустройство: на участок систем реакторного отделения, участок систем турбинного отделения, участок общестанционных систем, участок вентиляции и кондиционирования; При наличии опыта работы и по результатам собеседования возможно рассмотрение кандидата на вышестоящую должность. Условия: Оформление согласно ТК РФ. Бессрочный трудовой договор; Работа в стабильной компании, входящей в контур АО «Концерн Росэнергоатом»; Регулярное повышение и поддержание квалификации за счет средств работодателя (обучение, аттестация, подготовка и т.д.); Ежегодная индексация заработной платы; Единовременная выплата на обустройство быта в размере 75 000 рублей; Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный рабочий день 14 календарных дней; Возможность профессионального и карьерного роста; Наличие программ медицинского и социального страхования работников; Санаторно-курортное лечение и оздоровление работников; Частичная компенсация стоимости аренды жилья; Оказание помощи работникам в улучшении жилищных условий; Материальная помощь начинающим специалистам при трудоустройстве, бракосочетании, рождении ребенка; Компенсация затрат на содержание ребенка в детском саду и др. Посещение культурных и спортивно-оздоровительных мероприятий (оплата абонемента в спортивные клубы); Негосударственное пенсионное обеспечение. Заработная плата: При поступлении на работу – от 180 000 руб. в месяц (до налогообложения, без учета годовой премии и разовых выплат);