Обязанности: Участвовать в формировании ежемесячных отчетов по наряд-заданиям в части определения плановых и фактических показателей сметной стоимости работ в текущих и базовых ценах, сметной трудоемкости. Формировать расчеты стоимости выполненных работ по ключевым платежным событиям. Формировать комплект обосновывающей и первичной документации по договорам строительно-монтажных работ для предъявления актов сдачи-приемки выполненных работ Заказчику. Оформлять акты сдачи-приемки выполненных работ ключевых платежных событий. Принимать и проверять акты выполненных работ по расходным договорам с субподрядными организациями. Формировать сводную оперативную отчетность о выполнении договорных обязательств. Вести учет выполненных работ и предоставлять установленную отчетность. Координировать и контролировать работу сотрудников, выполняющих аналогичные функции, обеспечивая единый подход к формированию отчетности и документации. Проводить входной контроль проектно-сметной документации – выявление и предупреждение убыточных видов работ, сбор исходной информации. Взаимодействовать со структурными подразделениями Заказчика. Требования: Высшее образование по направлению строительство, экономика в строительстве (обязательно) Опыт по профилю деятельности не менее 5 лет. Преимущество будет отдано кандидатам с опытом работы в строительстве и производстве. Опыт работы в сметной программе (Гранд-смета, Smeta.ru, Атом-смета или другая). Готовность к переезду в Египет, наличие загранпаспорта. Условия: Место работы – Арабская Республика Египет. Работа в структуре дочерней организации АО АСЭ – ООО «СМУ № 1». Возможность профессионального роста и развития. График работы: 5/2 (воскресенье-четверг рабочие дни, пятница и суббота выходные) Проживание на территории современного охраняемого жилого поселка, построенного под проект строительства АЭС за счет работодателя. Трехразовое питание в рабочие дни - за счет работодателя. Доставка на работу и с работы служебным транспортом. Добровольное медицинское страхование и страховка от несчастных случаев. Визовая поддержка - за счет работодателя. Подъемные выплачиваются после испытательного срока. Ежегодный оплачиваемый отпуск 37 дней. Оплачиваемый перелет к месту работы и обратно, в отпуск, 2 раза в год.
Похожие вакансии