Инженер по организации и нормированию труда

Обязанности: Организация и нормирование труда работников на сдельной и повременной оплате труда; Разработка и внедрение нормативов времени, выработки и расценки на различные виды строительно-монтажных работ, используя Единые нормы и расценки (ЕНИР) или внутренние стандарты. Подготовка и выдача нарядов на выполнение работ с указанием объемов, расценок и сроков. Проверка правильности заполнения первичных документов по учету выработки и рабочего времени, включая наряды и акты о приемке выполненных работ. Приемка и закрытие нарядов после завершения работ, подтверждение фактического объема и качества, а также соответствия выполненных работ установленным нормам и расценкам. Расчет заработной платы на основе закрытых нарядов и утвержденных расценок. Анализирует эффективность действующих норм труда, выявляет отклонения, изучает причины невыполнения норм и разрабатывает предложения по совершенствованию организации труда и систем оплаты. Проводит консультации для линейного персонала (бригадиров, мастеров) по вопросам нормирования, оформления нарядов и расчетов по сдельной оплате. Требования: Высшее техническое образование; Опыт работы в сфере организации и нормирования труда; Продвинутый пользователь "1С: Зарплата и управление персоналом" и MS Office; Аналитический склад ума, критическое мышление и работе в многозадачном режиме. Условия: График работы: 5/2 с 08-00 до 17-00. Место работы: г. Москва, г.о. Щербинка, ул. Первомайская, вл. 6, с.2. Официальное трудоустройство с первого дня по ТК РФ. ДМС. Система адаптации и наставничества для новых сотрудников. Столовая на территории компании. Корпоративная парковка и специальная парковка для велосипедистов. Комфортные условия труда и дружелюбная атмосфера в коллективе.