Обязанности: Управление командой 10-15 человек в качестве руководителя в единственном лице; Обеспечение высокого уровня эффективности бизнеса по ключевым критериям: конверсия, производительность, сроки, качество; Разработка и внедрение стандартов работы, технологических карт, политик, процедур, скриптов; Оптимизация бизнес-процессов AS IS/TO BE во всех аспектах: маркетинг, продажи, производство, администрирование; Сквозная аналитика по ключевым показателям; Развитие IT-инфраструктуры: сайт, CRM, телефония, мессенджеры, интеграции, автоматизация; Решение административных вопросов. Требования: Системный подход к решению задач; Аналитический склад ума, многозадачность, гибкость; Дотошность и умение доводить дело до идеального результата; Клиентоориентированность и высокая культура/этика; Умение формировать команду и благоприятную атмосферу; Продвинутый пользователь Excel и Google Таблиц; Опыт руководящей должности от 3 лет; Английский язык не ниже среднего, дополнительные языки являются плюсом. Условия: Горизонтальная структура, отсутствие бюрократии; Гибридный режим работы: офис, выезды, удаленка, командировки; График работы 5/2, быть на связи 24/7; Зарплата на первый год 100.000 руб + KPI, с перспективой повышения за достигнутые успехи.