Обязанности:
Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства. Департамент аналитики, развития и стратегии ищет к себе в команду стратегического лидера Основные задачи: Формирование стратегических проектов, включая разработку гипотез, анализ рынка и конкурентов, сбор данных, организацию воркшопов и формулирование стратегий; Реализация проектов и оценка инвестиционной привлекательности рамках реструктуризации, включая анализ операций, стратегическое позиционирование, конкурентную среду; Оценка рынков для поддержки стратегических решений компании по выходу на новые рынки и разработке продуктов; Взаимодействие с кросс-функциональными командами для своевременной и качественной сдачи проектов, соответствующих целям и ожиданиям компании. Ключевые требования к кандидату: Высшее образование; Опыт работы с аналогичными функциями в крупной компании от 1,5 лет; Опыт работы в Big 4 на позиции Консультанта (будет являться преимуществом); Навыки стратегического маркетинга, прогнозирования рынка; Сильные аналитические навыки, стратегическое мышление; Развитые коммуникативные навыки, опыт взаимодействия с первыми лицами компании; Отличные навыки создания презентационных материалов. Мы предлагаем: Оформление по ТК РФ; График работы: 5/2 с 09:30 до 18:30, возможно обсуждение гибридного графика; Корпоративное обучение, возможность профессионального развития; Мы предлагаем интересную работу в стабильной, динамично развивающейся компании, возможность профессионального и карьерного роста; Новый и современный офис в центре Москвы (рядом с парком Музеон, в шаговой доступности от метро Полянка, Третьяковская, Кропоткинская).Похожие вакансии