Обязанности:
Мы – центр развития Индийского филиала Сбера разрабатываем автоматизированную банковскую систему (АБС) для индийского филиала с нуля. Система состоит из набора модулей - ядро, бухучет, отчетность, кредитные и не только продукты, интернет-банк и антифрод система. В создании любого из них вы можете принять непосредственное участие, повлиять на архитектуру, на качество, на процессы, на то, как в конечном итоге они должны выглядеть. Часть команды в России, часть в Индии, отличная возможность поработать в интернациональном коллективе! Что необходимо делать: развивать существующие web-приложения, автоматизирующие сложные задачи в рамках международного филиала банка активно участвовать в проектировании и разработке серверной архитектуры приложений реализовывать новые функции приложений и решать вопросы с улучшением и оптимизацией работы клиентской части приложений, существующего кода работать в agile/scrum методологии в тесном взаимодействии с остальными членами команды. Что необходимо знать/уметь: знать базовую структуру данных, базовые алгоритмы и уметь оценивать их сложность понимать распространенные паттерное проектирование иметь уверенные знания современного JavaScript(ES6+) иметь опыт разработки крупных приложений на React иметь опыт работы с GraphQL + Apollo Client иметь опыт работы с HTML иметь опыт работы сSCSS знать протоколы HTTP и WS, умение работать с ними уверенное владеть GIT уметь работать в команде (предлагать и обсуждать идеи, аргументировать свою позицию) иметь нацеленность на повышение качества кода, самообучаемость, инициативность, умение и желание работать в команде вносить свой вклад в развитие проекта знать английский язык на разговорном уровне! Будет плюсом: опыт разработки сложной архитектуры опыт разработки приложения с применением Webpack Module Federation умение настраивать webpack умение стилизовать компоненты Material-UI опыт написания тестов. Стек технологий: JavaScript ES6, TypeScript React SCSS Webpack Material-UI Мы предлагаем: комфортный современный офис рядом с м. Кутузовская возможность выбрать удобный график – офис/гибрид ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия корпоративный спортзал и зоны отдыха более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития программа адаптации и помощь руководителя на старте расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа ипотека для сотрудников выгоднее до 4% бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.Похожие вакансии