Заместитель директора по персоналу по кадровому развитию

Крупная многопрофильная строительно-монтажная организация, в связи с расширением штата, приглашает кандидатов принять участие в конкурсе на вакантную должность Заместитель директора по персоналу по кадровому развитию. Обязанности: Управление HR-направлениями: формирование внутреннего и внешнего кадрового резерва, планирование развития сотрудников, развитие корпоративной культуры, внутренних коммуникаций, адаптация и наставничество; Планирование и реализация действий по повышению мотивации и вовлеченности сотрудников; Актуализация и разработка внутренней нормативной документации по курируемым процессам; Формирование бюджетов по курируемым направлениям, отчетность; Организация и проведение корпоративных мероприятий, тимбилдингов и других мероприятий направленных на развитие коммуникаций сотрудников и корпоративной культуры; Участие в проектах автоматизации HR-процессов. Требования: Высшее образование; Успешный опыт работы на руководящей должности в сфере управления персоналом (желательно в строительной / производственной отрасли); Умение слышать цели бизнеса и переводить их в HR-задачи; Глубокое понимание всех аспектов управления персоналом; Способность организовать эффективную работу в режиме многозадачности; Грамотная устная и письменная речь; Уверенный пользователь ПК, отличное знание MS Office. Условия: Оформление согласно ТК РФ; Доход обсуждается индивидуально; Компенсация мобильной связи; Бесплатные обеды в корпоративной столовой; ДМС и абонемент в фитнес-клуб на льготных условиях после испытательного срока; Организация активного отдыха (волейбол); Работа в дружном сплоченном коллективе; Пн-Пт с 08.00 до 17.00; Офис: м.Полежаевская, м.Хорошёвская, мцк.Хорошёво (7 минут пешком).