Обязанности: Управление бригадами установщиков (в подчинении до 50 сотрудников); Планирование и распределение установок и рекламаций по бригадам; Подбор, обучение и адаптация персонала; Обеспечение своевременного предоставления отчетов; Консультирование смежных подразделений по техническим вопросам; Выезд на адрес установки (по требованию, не более 5 раз в месяц); Требования: Развитые управленческие навыки; Уверенный пользователь ПК, MS Office; Опыт работы в сфере продаж, сервиса либо установки мебели будет являться преимуществом; Условия: Работа в стабильной, федеральной компании; Удаленный формат работы; Возможность роста и развития; График работы 5/2; Скидки на продукцию компании; Достойный уровень заработной платы: фиксированный оклад и прозрачная система KPI. Оснащение рабочего места, корпоративная связь;