ООО «Технологические системы защитных покрытий» - более 20 лет занимаем лидирующие позиции в направлении восстановления, ремонта и изготовления деталей и узлов оборудования с применением методов газотермического напыления и лазерной наплавки, а также изготовления оборудования для нанесения покрытий. Наши клиенты – крупнейшие компании энергетической, химической, нефтяной, газо-и нефтедобывающей, перерабатывающей, металлургической, авиастроительной и других отраслей промышленности. ПАО «Газпром», АО «Силовые машины», АО «ОДК», группа компаний «ТАИФ», группа компаний «СИБУР» и многие другие. Более 150 профессионалов, более 1000 технологических решений, интересные задачи, отличный молодой коллектив, командная работа, большие возможности карьерного и финансового роста при наличии результата. Вам точно надо откликнуться, если Вы коммуникабельны, целеустремлены, активны и хотите развиваться и много зарабатывать. Если все это у вас есть, но не хватает знаний в области нашего продукта мы поможем освоить новые направления, войти в курс дела, проведем необходимое обучение и погрузим во внутренние процессы компании. Обязанности: Проектирование систем управления установок высокоскоростного и плазменного напыления; Подбор компонентной базы для систем управления и автоматики; Выпуск рабочей документации для изготовления шкафов управления и автоматики. Требования: Образование высшее техническое; Опытный пользователь MS Office (Word, Excel); Уверенный пользователь программы Компас (или её аналогов: AutoCAD, SolidWorks, EPLAN и т.п.); Умение проектировать системы управления для промышленных установок на базе ПЛК; Знания компонентной базы системы управления (контроллеры (Siemens, Omron, ОВЕН), датчики давления/температуры, электромагнитные клапаны, регуляторы расхода газов, расходомеры воды и т.д.); Желателен опыт проектирования систем управления роботизированных установок; Готовность к командировкам Условия: компания включена в сводный реестр организаций оборонно-промышленного комплекса официальное трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством с первого дня работы; график работы: 5/2 с 8.00 до 17.00, пятница - с 8.00 до 15.45; наставничество опытных специалистов в процессе работы; профессиональное развитие и карьерный рост; обеспечение средствами индивидуальной защиты, спецодеждой, необходимым инструментом; бесплатное и систематическое обучение на курсах переподготовки, повышения квалификации; стабильно и своевременно выплачивается (индексируется) заработная плата, а также осуществляются материальные выплаты (в связи с рождением ребенка, регистрацией брака, пребывание в сложных жизненных обстоятельствах); возможность предоставления корпоративного жилья (для иногородних, обсуждается индивидуально)