Специалист поддержки продаж (технической)

Промышленная группа «РЕФАКТОР» – один из ведущих производителей огнеупорных материалов, объединяющий 3 производственных предприятия и торговый дом. https://www.refactor-group.com/ Активы компании: https://kazogneupor.kz/ https://www.technokeramika.ru/ https://podolskrefractories.ru/ Приглашаем в команду Специалиста (технической) поддержки в отдел инжиниринга. Стабильная, надежная компания. Вакансия открыта в связи с расширением штата (увеличение объема работ). Мы ищем профессионала, который будет обеспечивать техническую поддержку продаж продукции завода «Казогнеупор» (г. Рудный, Казахстан) для предприятий черной металлургии. Офис расположен: г. Москва, БЦ «Glass House» / возможна удаленная работа по договоренности. Наш идеальный работник – профессионал, проактивный, добивается выполнения поставленных задач, грамотен, пунктуален, ответственен. Обязанности: Взаимодействие с техническими службами Заказчика (Потребителя) – крупнейшими металлургическими предприятиями РФ и не только. Сопровождение процесса согласования нормативно-технической документации на продукцию (технических проектов, соглашений и пр.). Проведение встреч с представителями технических служб Заказчика (Потребителя), техническое сопровождение испытаний огнеупорной продукции на территории Заказчика (Потребителя). Ведение оперативной отчетности по эксплуатации огнеупоров, составление отчетов, заключений, актов, перспективные планы испытаний. Требования: Высшее профильное образование. Опыт работы не менее 3-х лет на предприятиях металлургической промышленности либо огнеупорной отрасли. Обязательно знание огнеупорной тематики. Знание металлургического оборудования (сталеплавильного/прокатного). Знание номенклатуры огнеупорной продукции, применяемой в сталеплавильном производстве. Коммуникативные навыки. Готовность к командировкам. Условия: Официальное оформление по ТК РФ. Стабильная, надежная компания. Вакансия открыта в связи с расширением штата (увеличение объема работ). График работы: по договоренности, возможна удаленная работа или гибридный формат. Уровень вознаграждения оговаривается индивидуально с успешными кандидатами.